Проверка № 221902688741 от 1 мая 2019 года

ОАО "ДСУ-1"

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 мая 2019 года — 30 мая 2019 года

Проверка проводится в отношении
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ДОРОЖНО-СТРОИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ №1"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Алтайском крае

Цель проверки
Осуществление Федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Дорогин Александр Владимирович Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
Алтайский край, г. Бийск, пос. Нагорный, улица Яминская, дом 18

Дата составления акта о проведении проверки
27 мая 2019 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Нагорнов Сергей Андреевич

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения в области оплаты труда, несвоевременная оплата ежегодных оплачиваемых отпусков

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Возбуждено административное производство в отношении юридического лица по ч.6 сть 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 22/01-05-2019/2226008365/343/3В срок до 20 июня 2019 года
Привести в соответствие сроки выплаты заработной платы в трудовых договорах (пример: работодатель выплачивает заработную плату за первую часть отработанного месяца 25 числа этого месяца. Заработную плату за вторую часть месяца Работодатель выплачивает 10 числа следующего месяца) в локально-нормативных документах (коллективный договор; правила внутреннего трудового распорядка; положение об оплате труда), не реже чем определено требованиями части 6 статьи 136 Трудового кодекса РФ, заработная плата выплачивается в срок не превышающий 15 дней между выплатами.
Описание
Несвоевременное составление графика отпусков на 2019 год, ознакомление работников с приказами об отпуске менее чем за 14 дней

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Возбуждено административное производство по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ