Проверка № 22170701837515 от 25 июля 2017 года

МБУ "ЛЕТО"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
25 июля 2017 года — 21 августа 2017 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЛЕТО" ГОРОДА РУБЦОВСКА АЛТАЙСКОГО КРАЯ

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Алтайском крае

Цель проверки
Трудовой кодекс РФ, Федеральный закон от 26 декабря 2008г №294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998года №58-ФЗ утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004г №324, Конвенция МОТ №81 "Об инспекции труда"(1947) и Протокол к ней 1995 года настоящая проверка проводится с целью: осуществления федерального государственного контроля надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права во исполнение протокола совещания от 31.05.2017 №ДМ –П8-31, приказа Роструда №364 от 19.06.2017 задачами настоящей проверки являются: - обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда - обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): □ соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Сигаев Константин Николаевич Государственный инспектор труда (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Алтайском крае


Объекты и итоги проверки

Адрес
658201, город Рубцовск, Комсомольская улица, дом 97

Дата составления акта о проведении проверки
3 августа 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Минаков Евгений Дмитриевич Директор

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Специальной одеждой работники обеспечены согласно установленным нормам. Однако в нарушение требований п. 13 межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. приказом Минздравсоцразвития от 1 июня 2009 г. N 290н)предусматривающих: "Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ, форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам" в личных карточках выдачи специальной одежды работников Зайцевой Л.В., Михайловой Т.Н., отсутствуют подписи работников подтверждающих факт получения им выдачи спецодежды. Что в свою очередь является ненадлежащим исполнением требований ст. 221 ТК РФ 7. Специальной одеждой работники обеспечены согласно установленным нормам. Однако в нарушение требований п. 13 межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. приказом Минздравсоцразвития от 1 июня 2009 г. N 290н)предусматривающих: "Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ, форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам" в личных карточках выдачи специальной одежды работников Вахрамеевой С.В., Рапохина О.М., Чеховой Ю.А., Кирьяновой Ю.С. отсутствуют подписи работников подтверждающих факт получения им выдачи спецодежды. Что в свою очередь является ненадлежащим исполнением требований ст. 221 ТК РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. Предписание от 03.08.2017 г. № 6-ПВ/214/128/3 от 03.08.2017В срок до 3 сентября 2017 года
Подтверждать факт получения специальной одежды подписью работника в личной карточке (ст. 221 ТК РФ)

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
658201, город Рубцовск, Комсомольская улица, дом 97

Нет данных о результатах проверки