Проверка № 22170701556187 от 14 апреля 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "СОТ"
Дата проведения
14 апреля 2017 года — 16 мая 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Федеральный надзор за соблюдением трудового законодательства
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Елисеев С. А. | Госинспектор труда (по правовым вопросам) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
г. Барнаул, ул. Павловский тракт 49а
Дата составления акта о проведении проверки
5 мая 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Гилев Н. И. - Директор
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1187-17-ОБ/321/45/3 | В срок до 22 мая 2017 года |
| 1 Выдать трудовую книжку на руки Работнику Павловой С.В. Основание: ст. 84.1 ТК РФ 2 Произвести перерасчет и выплатить работнику Павловой С.В., заработную плату за апрель 2016 г. – январь 2017 г., исходя из размера минимальной заработной платы установленной в Алтайском крае Основание: ст. 133.1 ТК РФ 3 Сделать перерасчет компенсации при увольнении работнику Павловой С.В., исходя из размера минимальной заработной платы в Алтайском крае. Основание: ст. ст. 133.1 и 140 ТК РФ 4 Привлечь лиц виновных в нарушении трудового законодательства к дисциплинарной ответственности Основание: ст. ст. 192, 193 ТК РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
г. Барнаул, ул. Павловский тракт 49а
Нет данных о результатах проверки