Проверка № 22160600396726 от 1 октября 2016 года

ООО "РОЗНИЦА К-1"

Плановая проверка
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 октября 2016 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РОЗНИЦА К-1"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Алтайском крае

Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства

Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Забродин Сергей Николаевич Начальник отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
АК, г Барнаул, ул. Мерзликина 5 г

Дата составления акта о проведении проверки
31 октября 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Татарников Елена Геннадьевна Начальник Отдела Охраны Труда

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение трудового законодательства

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Наложен административный штраф на юридическое лицо по ч. 1 ст. 5.27. КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
Трудовые договоры с работниками дополнить недостающими сведениями, в соответствии со ст. 57 Трудового кодекса РФ;
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
. Расчет по заработной плате при увольнении работников выплачивать в сроки, установленные ст. 140 Трудового кодекса РФ;
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
Правила внутреннего трудового распорядка привести в соответствии со ст.104, ст. 189 Трудового кодекса РФ (в части учетного периода при суммированном учете рабочего времени);
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
Предоставить Астраханцевой Е.А. (за период работы с 15.09.2015 г. по 14.09.2016 г.), Дидюка А.В. (за период работы с 04.09.2015 г. по 03.09.2016 г.), Котова Е.В. (за период работы с 26.12.2013 г. по 25.12.2014 г., с 26.12.2015 г. по 25.12.2016 г.), Кравченко Р.А. (за период работы с 03.08.2015 г. по 02.08.2016 г.) ежегодный отпуск продолжительностью 30 календарных дней, в соответствии со ст. ст. 123 Трудового кодекса РФ, ст. 23 Федерального закона от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации";
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
Предоставить ежегодный отпуск продолжительностью 28 календарных дней Самусенко С.В. (за период работы с 20.11.2015 г. по 19.11.2016 г.), Саиной Н.В. (за период работы с 08.082015 г. по 07.08.2016 г.), в соответствии с требованиями ст. 115, ст. 123 Трудового кодекса РФ.
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
Во всех магазинах ООО "Розница К-1", где проводилась проверка соблюдения трудового заколнодательства, а имеенно: магазины №№ 225, 114, 45, 43, 157, 218, 577, 578, 561, 301, 120, 650, 271, 40, 1, 19, 95, 613., используются стеллажи металлические сборно-разборные "Нордика", работодателю обеспечить разработку и введение в действие локальных нормативных документов по соблюдению требований охраны труда при эксплуатации данных стеллажей, разработанных на основании завода-иготовителя, основани: требования п.2, п.3 Правил по охране труда при погрузо-разгрузочных работах и размещению грузов, утвержденных Приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 17.09.2004. № 642Н, ст. 212 ТК РФ
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
Провести специальную оценку условий труда на 1628 рабочих мест, основаните ст. 212 ТК РФ
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
В магазинах № 95, 613 Грузчиков обеспечить сигнальными жилетами 2 класса защиты, основание ст. 221
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
Во всех магазинах ООО "Розница К-1", где проводилась проверки соблюдения трудового заколнодательства, а имеенно: магазины №№ 225, 114, 45, 43, 157, 218, 577, 578, 561, 301, 120, 650, 271, 40, 1, 19, , аптечки для оказания первой помощи работникам укомплектовать в соотвеитствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 5 марта 2011 г. N 169н, основание ст. 223 ТК РФ.
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 октября 2016 года
В магазине № 1 работников обспечить кабинками для хранения повсденевной одежды и рабочей одежды, основание ст. 223 ТК РФ
Описание
Нарушение трудового законодательства

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 ноября 2016 года
В распределительном центре (склад) работникам Булькову А.М. и Короткину А.О. выполняющих работу на высоте по обслуживанию стеллажного оборудования, провести обучение и проверку знаний по охране труда при работе на высоте, нарушена ст. 212 ТК РФ
Описание
Нарушение трудового законодательства

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Наложен административный штраф

Сведения о выданных предписаниях
1. ПРЕДПИСАНИЕ № 8-ПП/2016-2/130/148/11/3В срок до 30 ноября 2016 года
В распределительном центре (склад) работники Бульков А.М. и Короткин А.О. выполняют работы на высоте по обслуживанию стеллажного оборудованияч без проведения обучения и проверки знаний по охране труда при работе на высоте, данных работников отстранить от работы на высоте до проведения обучения и проверки знаний по охране труда при работе на вывсоте, основание ст. 76 ТК РФ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ


Адрес
Сведения исключены в соответствии с Федеральным законом от 14. 10. 2014 № 307-ФЗ

Нет данных о результатах проверки


Другие проверки в отношении ООО "РОЗНИЦА К-1"

Смотрите также