ООО "ЛОЦ "СЕМЕЙНЫЙ ДОКТОР"

1. Устав юридического лица. 2. Приказ о назначении руководителя. 3. Трудовые договоры, заключенные с наемными работниками, дополнительные соглашения к трудовым договорам. 4. Трудовые книжки, книга учета и движения трудовых книжек и вкладышей в них, приходно- расходная книга по учету бланков трудовых книжек и вкладышей в них. 5. Карточки формы Т-2. 6. Правила внутреннего трудового распорядка. 7. Коллективный договор. 8. Штатное расписание. 9. Графики отпусков, приказы о предоставлении отпусков работникам. 10. Документы по начислению и выплате отпускных сумм, выплате денежной компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении. 11. Документы, свидетельствующих о наличии или отсутствии задолженности по заработной плате, карточек счета № 50 (касса) и № 51 (расчетный счет), сведения о дебиторской задолженности с указанием адресов должников, сумм и принимаемых мерах по ее погашению, график погашения задолженности по заработной плате. 12. Ведомости по начислению и выплате заработной платы работникам, платежные поручения с приложением реестров перечислений на зарплатные карты работников. 13. Документы по учету использования рабочего времени, табели учета рабочего времени. 14. Документы, подтверждающие выплату расчета уволенным работникам. 15. Приказы о привлечении работников к дисциплинарной ответственности (вместе с актами, объяснениями, докладными, уведомлениями профсоюзного комитета, и.т.п.). 16. Приказы о переводе, вместе с уведомлениями, согласиями работников. 17. Приказы о привлечении к сверхурочной работе (вместе с согласиями работников, согласованием с профсоюзной организацией, табелями учета рабочего времени, ведомостей по начислению и выплате заработной платы). 18. Расчетные листки и приказы работодателя об утверждении формы расчетного листка. 19. Листки нетрудоспособности и документы по их оплате. 20. Приказы о предоставлении отпусков по беременности и родам и документов по их оплате. 21. Перечень рабочих мест. 22. Карты специальной оценки условий труда. 23. Ведомости специальной оценки условий труда в подразделениях. 24. Сводная ведомость специальной оценки условий труда. 25. Заключение эксперта организации, проводящей специальную оценку условий труда.