Проверка № 201901712293 от 21 января 2019 года

ООО "ДАЙМОХК"

Плановая проверка

Выездная

Завершена

Есть нарушения

Дата проведения

21 января 2019 года — 16 февраля 2019 года

Проверка проводится в отношении

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДАЙМОХК"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Чеченской Республике

Цель проверки

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Исаков Майрбек Мусаевич	Государственный инспектор труда в Чеченской Республике

Объекты и итоги проверки

Адрес

Индекс 366000, РЕСП ЧЕЧЕНСКАЯ, Г ГРОЗНЫЙ, УЛ СТАРОПРОМЫСЛОВСКОЕ ШОССЕ, 34

Дата составления акта о проведении проверки

7 февраля 2019 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки

Атахаджиев Аслан Асланбекович

Информация о выявленных нарушениях

Описание

Получение работниками экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника, хранящемся у работодателя, в нарушение ст. 67 ТК РФ

Сведения о выданных предписаниях

1. 20/12-584-19-И	В срок до 7 марта 2019 года
Получение работниками экземпляра трудового договора подтверждать подписью работника, хранящемся у работодателя. Основание: ст. 67 ТК РФ

Описание

Не разработан и не утвержден график ежегодных оплачиваемых отпусков работников, в нарушение ст. 123 ТК РФ.

Сведения о выданных предписаниях

1. 20/12-584-19-И	В срок до 7 марта 2019 года
Разработать и утвердить график ежегодных оплачиваемых отпусков работников, в соответствии со ст. 123 ТК РФ.

Описание

Работники общества не ознакамливаются с приказами о приеме их на работу под роспись, в нарушение ст. 68 ТК РФ

Сведения о выданных предписаниях

1. 20/12-584-19-И	В срок до 7 марта 2019 года
Работников общества ознакамливать с приказами о приеме их на работу под роспись. Основание: ст. 68 ТК РФ

Описание

В трудовых договорах отсутствуют установленные сроки выплаты заработной платы, в нарушение ст. 136 ТК РФ

Сведения о выданных предписаниях

1. 20/12-584-19-И	В срок до 7 марта 2019 года
В трудовых договорах установить конкретные сроки выплаты заработной платы, в соответствии со ст. 136 ТК РФ

Описание

Отсутствует журнал учета движения трудовых книжек работников, в нарушение п. 40 Правила ведения и хранения трудовых книжек, Утв. Постановлением Правительства РФ № 225 от 16.04.2003г.

Сведения о выданных предписаниях

1. 20/12-584-19-И	В срок до 7 марта 2019 года
Завести журнал учета движения трудовых книжек работников, в соответствии с п. 40 Правила ведения и хранения трудовых книжек, Утв. Постановлением Правительства РФ № 225 от 16.04.2003г.

Описание

Отсутствует утвержденная форма расчетного листа, в нарушение ст. 136 ТК РФ

Сведения о выданных предписаниях

1. 20/12-584-19-И	В срок до 7 марта 2019 года
Разработать и утвердить форму расчетного листа, в соответствии со ст. 136 ТК РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ