Проверка № 20170701785952 от 7 июля 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МБОУ "АЧЕРЕШКИНСКАЯ СШ"
Дата проведения
7 июля 2017 года — 31 июля 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Исаков М. М. | Государственный инспектор труда в ЧР |
Объекты и итоги проверки
Адрес
Курчалоевский район, с. Ачерешки, ул. Лесная, д. 14
Дата составления акта о проведении проверки
13 июля 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Бетирова Зарет Шаудиевна Директор
Информация о выявленных нарушениях
Описание
При приеме на работу до подписания трудового договора работодатель не провел ознакомление под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором,
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Бетирова Зарет Шаудиевна |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 19-21-2017/9/22/30 | В срок до 14 августа 2017 года |
| При приеме на работу до подписания трудового договора ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором. Основание ст.68 ТК РФ. | |
Описание
Ежегодный график отпусков на 2017г. утвержден не за две недели до наступления календарного года
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Бетирова Зарет Шаудиевна |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 19-21-2017/9/22/30 | В срок до 14 августа 2017 года |
| Ежегодный график отпусков утверждать не позднее чем за две недели до наступления календарного года. Основание ст. 123 ТК РФ. | |
Описание
Отсутствует приказ распоряжение работодателя о возложение обязанностей за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Бетирова Зарет Шаудиевна |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 19-21-2017/9/22/30 | В срок до 14 августа 2017 года |
| Издать приказ распоряжение о возложение обязанностей за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек. Основание Постановление Правительства РФ №225 16.04.2003г. | |
Описание
В трудовом договоре заключенный с Умхаджиевой Я.Р. учитель русского языка и литературы заключенный сроком с 01.09.2016г. по 30.06.2017г. не указана причина и основание заключения срочного трудового договора
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Бетирова Зарет Шаудиевна |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 19-21-2017/9/22/30 | В срок до 14 августа 2017 года |
| В срочных трудовых договорах указать причину и основание заключения срочного трудового договора. Основание ст.ст. 57, 59 ТК РФ. | |
Описание
С каждой вносимой в трудовую книжку записью о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу и увольнении работодатель обязан ознакомить ее владельца под роспись в его личной карточке, в которой повторяется запись, внесенная в трудовую книжку.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Бетирова Зарет Шаудиевна |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 19-21-2017/9/22/30 | В срок до 14 августа 2017 года |
| С каждой вносимой в трудовую книжку записью о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу и увольнении ознакомить ее владельца под роспись в его личной карточке, в которой повторяется запись, внесенная в трудовую книжку. Основание п. 12 Правила ведения и хранения трудовых книжек, Утв. Постановлением Правительства РФ № 225 от 16.04.2003 г | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
Курчалоевский район, с. Ачерешки, ул. Лесная, д. 14
Нет данных о результатах проверки