МБОУ "СОШ №80"

В соответствии со ст.212 ТК РФ на работодателя возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда. В соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации и Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 426 «О специальной оценке условий труда» (далее - Федеральный закон N 426-ФЗ) работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников. Результаты проведения специальной оценки условий труда применяются в том числе для установления работникам гарантий и компенсаций, предусмотренных ТК РФ (п. 6 ч. 1 ст. 7 Закона N 426-ФЗ), в том числе в отношении дополнительного отпуска, предоставляемого медицинской сестре. При этом результаты проведения специальной оценки условий труда для указанных целей могут применяться при условии, если сведения о них внесены в информационную систему учета в порядке, установленном Законом N 426-ФЗ. В результате мониторинга в информационной системе учета (ФГИС СОУТ) сведения о проведении специальной оценки условий труда на рабочем месте медицинской сестры отсутствуют. Нарушение требований Федерального закона № 426-ФЗ от 28.12.2013 может привести к нарушению обязательных требований предусмотренных статей 212 Трудового кодекса РФ.