ООО "ТД "ИЖНЕФТЕСНАБ"

Окончательный расчет при прекращении трудового договора 24.05.2021 г. выплачен работнику К. частями 24.05.2021 г., 31.05.2021 г., что подтверждается бухгалтерскими документами по начислению и выплате заработной платы за май 2021 г.

За задержку выдачи окончательного расчета при увольнении работнику К. проценты (денежная компенсация) не начислены и не выплачены, что подтверждается бухгалтерскими документами по начислению и выплате заработной платы за май 2021 г.

Ни в трудовом договоре №ТД ИНС/90-28 от 16.10.2018 г. заключенном с К., ни в дополнительных соглашениях к нему от 29.12.2018 г., 30.12.2019 г., 31.12.2020 г. не указаны: надлежащим образом условия оплаты труда (размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты) ч. 2 ст. 57, 135, 136, 148 Трудового кодекса РФ).

В трудовом договоре ТД ИНС/90-28 от 16.10.2018 г., заключенном с К., в дополнительных соглашениях к нему от 29.12.2018 г., 30.12.2019 г., 31.12.2020 г. отсутствует подпись работника, подтверждающая получение экземпляра трудового договора, дополнительных соглашений к трудовому договору.

В личной карточке формы Т-2 К. отсутствует заполнение раздела III, в части приема его на работу и подпись работника об ознакомлении с внесенной в его трудовую книжку записью о приеме последнего на работу .

П. 1.1 Правил внутреннего трудового распорядка ООО «ИжНефтеСнаб», утв. директором 27.05.2011 г. частично не соответствует требованиям ст.65 Трудового кодекса РФ, поскольку не предусматривает среди обязательных документов при заключении трудового договора документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа, сведения о трудовой деятельности. Кроме того, в нарушение абз. 1 ст. 100, 263.1 ТК РФ в вышеуказанных Правилах внутреннего трудового распорядка Общества не установлен режим рабочего времени для работающих на предприятии в сельской местности женщин.

Работник К. не ознакомлен ни с Правилами внутреннего трудового распорядка, утв. 27.05.2021 г., ни с Положением об оплате труда работников Общества, утв. 30.12.2020 г.

Конкретные дни выдачи заработной платы в ООО «ТЖ «Ижнефтеснаб» в Положении об оплате труда, утв. 30.12.2020 г. надлежащим образом не установлены. Так, в данном Положении предусмотрены сроки выплаты заработной платы следующим образом: за первую половину месяца исходя из фактически отработанного работником времени – в предпоследний рабочий день отчетного месяца, если последний день отчетного месяца выпадает на рабочий день и 15 числа месяца, следующего за отчетным, выплачивается окончательный расчет за фактически отработанный месяц с учетом всех выплат и доплат. Таким образом, в данном Положении не установлены конкретные сроки выплаты заработной платы