Проверка № 181902702007 от 14 мая 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ГК "ПРОМРЕЗЕРВ"
Дата проведения
14 мая 2019 года — 16 мая 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: проверки доводов, изложенных в обращениях гр. Тихонова А. В. (вх. № 18/7-908-19-ОБ от 16.04.2019 г.; вх. № 18/7-914-19-ОБ от 16.04.2019 г.) по факту нарушения трудового законодательства. задачами настоящей проверки являются: надзор за соблюдением обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; оценка соответствия деятельности ООО "ГК "ПРОМРЕЗЕРВ" обязательным требованиям трудового законодательства и иным нормативным правовым актам, содержащих нормы трудового права; защита трудовых прав и свобод работников; профилактика нарушений обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований, установленных правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Обращение гражданина
Объекты и итоги проверки
Адрес
УР, г. Ижевск, ул. 30 лет Победы, д. 2, этаж 3
Дата составления акта о проведении проверки
16 мая 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Краснов Е. А.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В пп. 1.2 п. 1 Правил внутреннего трудового распорядка ООО «ГК «ПРОМРЕЗЕРВ», утвержденных директором 16.12.2016 г. указано: При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются Работодателем.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 4.5 КоАП РФ |
Описание
В пп. 1.2 п. 1 Правил внутреннего трудового распорядка ООО «ГК «ПРОМРЕЗЕРВ», утвержденных директором 16.12.2016 г. указано: при заключении трудового договора Работодатель обязан потребовать от поступающего: страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 4.5 КоАП РФ |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ