Проверка № 18170701644537 от 2 июня 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "СШФ-ПЛЮС"
Дата проведения
2 июня 2017 года — 7 июня 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Калугина Е. А. | Главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
г. Санкт-Петербург ул. Земледельческая д. 5 к. 2 кв. 410
Дата составления акта о проведении проверки
7 июня 2017 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств ни в трудовом договоре от 16.08.2005 г., ни в трудовом договоре от 01.01.2015 г., заключенных с Гимазетдиновой Р.М., не указаны.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Сроки давности привлечения к административной ответственности по указанному нарушению истекли (ч. 1 ст.4.5 КоАП РФ). |
Описание
Ни в трудовом договоре от 16.08.2005 г., ни в трудовом договоре от 01.01.2015 г., заключенных с Гимазетдиновой Р.М., условия труда на рабочем месте не указаны.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Сроки давности привлечения к административной ответственности по указанному нарушению истекли (ч. 1 ст.4.5 КоАП РФ). |
Описание
В трудовом договоре 16.08.2005 г., заключенном с Гимазетдиновой Р.М., условия оплаты труда, а именно размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, не указаны.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Сроки давности привлечения к административной ответственности по указанному нарушению истекли (ч. 1 ст.4.5 КоАП РФ). |
Описание
В трудовом договоре от 16.08.2005 г. отметка о получении работником Гимазетдиновой Р.М. экземпляра отсутствует.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Сроки давности привлечения к административной ответственности по указанному нарушению истекли (ч. 1 ст.4.5 КоАП РФ). |
Описание
В нарушение пункта 12 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках» Гимазетдинова Р.М. не ознакомлена под роспись с записями, вносимыми в личную карточку работника формы Т-2.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Сроки давности привлечения к административной ответственности по указанному нарушению истекли (ч. 1 ст.4.5 КоАП РФ). |
Описание
Работники ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СШФ-ПЛЮС" с графиками отпусков на 2015, 2016, 2017 гг. не ознакомлены.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Административный штраф |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СШФ-ПЛЮС". |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-656-17-ОБ/85/34/3 | В срок до 3 июля 2017 года |
| В соответствии с требованиями ст.22 ТК РФ ознакомить работников ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СШФ-ПЛЮС" с графиком отпусков на 2017 год. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР. | |
Описание
Окончательный расчет с Гимазетдиновой Р.М., уволенной 21.03.2017 г. в соответствии с приказом об увольнении №08а от 21.03.2017 г. (приказом №83 от 16.05.2017 г. дата увольнения изменена на 16.05.2017 г.), произведен в полном объеме 30.05.2017 г., что подтверждается платежным поручением №311 от 30.05.2017 г. с приложением ведомости для зачисления денежных средств. Предыдущие выплаты произведены 16.05.2017 г., что подтверждается платежным поручением №281 от 16.05.2017 г. с приложением ведомости для зачисления денежных средств и 29.05.2017 г., что подтверждается платежным поручением №302 от 29.05.2017 г. с приложением ведомости для зачисления денежных средств.
Денежная компенсация за нарушение сроков выплаты в полном объеме выплачена 31.05.2017 г., что подтверждается платежным поручением №314 от 31.05.2017 г. с приложением ведомости для зачисления денежных средств.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Административный штраф |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СШФ-ПЛЮС". |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
Удмуртская Республика г. Сарапул ул. Труда д. 12
Нет данных о результатах проверки