Проверка № 18170701615190 от 10 мая 2017 года

ООО "ДОЛ "ДРУЖБА"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
10 мая 2017 года — 12 мая 2017 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ ОЗДОРОВИТЕЛЬНЫЙ ЛАГЕРЬ "ДРУЖБА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Удмуртской Республике

Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Белокрылова О. Ю. ; Калугина Е. А. Начальник отдела государственного надзора по охране труда; главный государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
426054, республика Удмуртская, город Ижевск, километр Якшур-Бодьинский тракт 14, 1

Дата составления акта о проведении проверки
12 мая 2017 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований статьи 212 Трудового кодекса РФ, п.2 статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда в ООО « ДОЛ « Дружба» специальная оценка условий труда не проведена. Документы подтверждающие проведение специальной оценки условий труда не представлены.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями статьи 212 Трудового кодекса РФ, п.2 статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" провести специальную оценку условий труда в ООО « ДОЛ « Дружба»
Описание
Электромонтер Леконцев А.Г. допущен к работе без первичного инструктажа и без стажировки на рабочем месте

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями статей 212, 225 Трудового кодекса РФ п.2.1.3. , п.2.1.4.Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003г. № 1/29 провести первичный инструктаж на рабочем месте электромонтером Леконцевым А.Г., обеспечить проведение его стажировки на рабочем месте. Представить подтверждающие документы.
Описание
Инструкции по охране труда в ООО " ДОЛ " Дружба" отсутствуют.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями статьи 212 Трудового кодекса РФ, п.5.1 Постановления Минтруда России от 17.12.2002г. № 80 разработать инструкции по охране труда, исходя из должности работника, профессии или вида выполняемой работы. Представить подтверждающие документы.
Описание
Заместитель директора Чернышов Н.И., заместитель директора Орленко Е.В., главный бухгалтер Рябова В.Г., менеджеры Пермякова А.В., Рослякова Е.А., старший администратор Вахрушева Т.Ю., администраторы Эсенкулова И.В., Гаврилова С.И., Кабалетских А.А., Кабанова Г.П., сторожа Стеклов Н.В., Глухов С.М., Косарев В.П., Козырев В.И., заведующая столовой Рябова Т.В., бухгалтер-кладовщик Лещева Н.В., пекарь Бочкарева, электромонтер Леконцев А.Г. допущены к работе без повторного инструктажа

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Согласно требований статей 212, 225 Трудового кодекса РФ, п.2.1.5.Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003г. № 1/29 провести повторный инструктаж с заместителем директора Чернышовым Н.И., заместителем директора Орленко Е.В., главным бухгалтером Рябовой В.Г., менеджерами Пермяковой А.В., Росляковой Е.А., старшим администратором Вахрушевой Т.Ю., администраторами Эсенкуловой И.В., Гаврилоойа С.И., Кабалетских А.А., Кабановой Г.П., сторожами Стекловым Н.В., Глуховым С.М., Косаревым В.П., Козыревым В.И., , заведующей столовой Рябовой Т.В., бухгалтером-кладовщиком Лещевой Н.В., пекарем Бочкаревой Н.Ю., электромонтером Леконцевым А.Г. Представить подтверждающие документы.
Описание
Работники ООО « ДОЛ « Дружба» допущены к работе без прохождения обязательных периодических медицинских осмотров.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями статей 212, 213 Трудового кодекса РФ обеспечить проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований.
Описание
Водитель Иошин И.Н. допущен к работе без предрейсового медицинского осмотра.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ, абз. 7 п. 1 ст. 20, абз. 5 п. 1 ст. 23 Федерального закона от 10.01.1995г. №196-ФЗ «О безопасности дорожного движения» , статьи 46 Федерального закона от 21 ноября 2011 года N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" ООО " ДОЛ " Дружба" обеспечить проведение предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров с водителями автомобилей, в случае если работники не прошли предрейсовый медицинский осмотр отстранять работников от выполнения своих функциональных обязанностей. Предоставить подтверждающие документы.
Описание
Неэлектротехническому персоналу не присвоена 1 группа по электробезопасности,

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 июня 2017 года
Согласно требований п.1.4.4. Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей Неэлектротехническому персоналу, выполняющему работы, при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током, присвоить группу I по электробезопасности путем проведения инструктажа, проверкой знаний в форме устного опроса и (при необходимости) проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы или оказания первой помощи при поражении электрическим током. Предоставить копию журнала учета присвоения 1 группы по электробезопасности.
Описание
Водитель Иошин И.Н. не обеспечен сигнальными жилетом. Личная карточка учета выдачи СИЗ Иошина И.Н. не представлена.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Согласно требований статей 212, 221 Трудового кодекса РФ, Приказа Минздравсоцразвития РФ № 297 от 20.06.2006г. обеспечить водителя Иошина И.Н. сигнальными жилетом.
Описание
Работники ООО " ДОЛ " Дружба" обеспечены средствами индивидуальной защиты в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.10.2008 г. № 541н, который утратил силу с 28 мая 2015 года на основании приказа Минтруда России от 9 декабря 2014 года N 997н

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Согласно п.5 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009г. № 290н обеспечить работников ООО " ДОЛ " Дружба" средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утвержденных приказом Минтруда России от 9 декабря 2014 года N 997н.
Описание
Учет и контроль за выдачей работникам СИЗ не организован.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Согласно требований п. 13 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009г. № 290н организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Выдачу работникам и сдачу ими СИЗ фиксировать записью в личной карточке учета выдачи СИЗ.
Описание
Сторожа Косарев В.П., Козырев В.И., Стеклов Н.В., Глухов С.М., выполняющие работы в закрытой специальной обуви, не обеспечены средствами для защиты от бактериологических вредных факторов (дезинфицирующими), отнесенными Техническим регламентом таможенного союза ТР ТС 019/2011 « О безопасности средств индивидуальной защиты» ко 2 классу риска причинения вреда работнику. Документы, подтверждающие выдачу работникам средства для защиты от бактериологических вредных факторов (дезинфицирующими) не представлены.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Согласно требований статьи 212 Трудового кодекса РФ, п. 5 Приложения №1 к Приказу Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010г. № 1122н « Об утверждении типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда « Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» обеспечить сторожей Косарева В.П., Козырева В.И., Стеклова Н.В., Глухова С.М., средствами для защиты от бактериологических вредных факторов (дезинфицирующими). Представить подтверждающие документы.
Описание
Работодателем не ведется контроль и учет за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств в установленные сроки, отсутствуют личные карточки учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями п. 24 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010г. № 1122н « Об утверждении типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда « Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств в установленные сроки. Выдачу работникам смывающих и (или)обезвреживающих средств фиксировать под роспись в личной карточке учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств. Предоставить личные карточки учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств.
Описание
Водитель Иошин И.Н. допущен к работе без повторного инструктажа, что подтверждается копией журнала регистрации инструктажа на рабочем месте.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Чупраков С.А.

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Согласно требований статей 212, 225 Трудового кодекса РФ, п.10.10. ПОТ РМ-027-2003 провести повторный инструктаж по охране труда с водителем Иошиным И.Н.
Описание
Трудовые договоры в письменной форме с Рычковой А.Г., Никитиной О.В., Шатуновой О.А., Шушковым С.Г. и др. не заключены.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 5 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.16 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
П.10 трудовых договоров от 30.04.2017 г., заключенных с работниками Вахрушевой С.А., Киселевым Д.А., Пушиной О.В., Сабуровой М.С. и др. устанавливает сроки предупреждения об увольнении не менее чем за 14 календарных дней, что не соответствует требованиям ст.79 ТК РФ и ущемляет трудовые права работника.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.18 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
В трудовых договорах от 30.04.2017 г., заключенных с работниками Вахрушевой С.А., Киселевым Д.А., Пушиной О.В., Сабуровой М.С. и др. отсутствует условие об обязательном социальном страховании работника в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.18 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств в трудовых договорах от 30.04.2017 г., заключенных с работниками Вахрушевой С.А., Киселевым Д.А., Пушиной О.В., Сабуровой М.С., в трудовом договоре от 21.10.2016 г., заключенном со Стекловым Н.В., в трудовом договоре от 18.07.2016 г., заключенном с Глуховым С.М., и др. не указаны.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Привести содержание трудовых договоров с работниками ООО ДОЛ «Дружба» в соответствии с требованиями ст.57 ТК РФ, п.9 Приказа Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами", указать нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
В трудовых договорах от 30.04.2017 г., заключенных с работниками Вахрушевой С.А., Киселевым Д.А., Пушиной О.В., Сабуровой М.С., в трудовом договоре от 21.10.2016 г., заключенном со Стекловым Н.В., в трудовом договоре от 18.07.2016 г., заключенном с Глуховым С.М., и др. условия труда на рабочем месте не указаны.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Привести содержание трудовых договоров с работниками ООО ДОЛ «Дружба» в соответствии с требованиями ст.57 ТК РФ, указать условия труда на рабочем месте. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
В трудовых договорах от 30.04.2017 г., заключенных с работниками Вахрушевой С.А., Киселевым Д.А., Пушиной О.В., Сабуровой М.С. и др., в трудовом договоре от 01.06.2016 г., заключенном с Эсенкуловой И.В., трудовом договоре от 16.11.2016 г., заключенном с Кабановой Г.П., отсутствуют подписи работников на экземплярах трудовых договоров, хранящихся у работодателя.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями ст.67 ТК РФ выдать работникам Эсенкуловой И.В., Кабановой Г.П. экземпляры трудовых договоров под роспись. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
В трудовых договорах от 30.04.2017 г., заключенных с работниками Вахрушевой С.А. (официант), Киселевым Д.А. (официант), Пушиной О.В. (официант), Сабуровой М.С. (официант) и др., не установлен режим рабочего времени и времени отдыха. В Правилах внутреннего трудового распорядка, утв. директором ООО ДОЛ «Дружба» С.А.Чупраковым, установлен индивидуальный режим рабочего времени и времени отдыха для отдельных категорий должностей, но для официантов режим рабочего времени и времени отдыха не установлен.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.22 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
В Правилах внутреннего трудового распорядка, утв. директором ООО ДОЛ «Дружба» С.А.Чупраковым 11.01.2016 г., установлен режим рабочего времени и времени отдыха только для директора, заместителя директора по АХЧ, главного бухгалтера, бухгалтера, менеджера, водителя-механика, заведующего столовой, старшего администратора, администратора, сторожа, повара, подсобного рабочего кухни, уборщицы спал.корпусов. Для других категорий работников, таких как официант, уборщик столовой, кухонный рабочий, уборщик кухни, мойщик посуды и др., режим рабочего времени и времени отдыха в Правилах внутреннего трудового распорядка не установлен.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями ст.189 ТК РФ установить в Правилах внутреннего трудового распорядка ООО ДОЛ «Дружба» режим рабочего времени и времени отдыха для всех категорий работников. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Рябова Т.В. (начало отпуска 03.04.2017 г. в соответствии с приказом №0000009 от 29.03.2017 г.), Иошин И.Н. (начало отпуска с 28.03.2017 г. в соответствии с приказом №00000006 от 23.03.2017 г.) о начале отпуска не позднее чем за две недели до его начала не извещены.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.24 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
В нарушение пункта 12 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках» работники Бочкарева Н.Ю., Вахрушева Т.Ю., Гаврилова С.И., Глухов С.М. и др. не ознакомлены под роспись со всеми записями, вносимыми в личную карточку работника формы Т-2.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с пунктом 12 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках» ознакомить Бочкареву Н.Ю., Вахрушеву Т.Ю., Гаврилову С.И., Глухова С.М. и др. под роспись с записями, вносимыми в личную карточку работника формы Т-2. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Приказы о приеме на работу на Архипову Д.Э., Вахрушеву С.А., Киселева Д.А., Пушину О.В. и др., работодателем не издавались.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.26 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Приказы о прекращении трудовых договоров на Вахрушеву С.А., Киселева Д.А., Пушину О.В., Сабурову М.С. и др., работодателем не издавались.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.27 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Личные карточки формы Т-2 на Вахрушеву С.А., Киселева Д.А., Пушину О.В., Сабурову М.С. и др., не ведутся.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
Решить вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушениях, указанных в п.28 акта проверки №6-1951-17-ПВ/39/2/2 от 12.05.2017 г., к дисциплинарной ответственности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Записи о приеме на работу в трудовые книжки Лещевой Н.В., Пермяковой А.В., Эсенкуловой И.В., Рябовой Т.В. не внесены.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" внести в трудовые книжки Лещевой Н.В., Пермяковой А.В., Эсенкуловой И.В., Рябовой Т.В. записи о выполняемой работе. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Подпись работника Рябовой Т.В. на первой странице (титульном листе) вкладыша в трудовую книжку отсутствует.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями п. 2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 10 октября 2003 года № 69 «Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек», п.38 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" ознакомить работника Рябову Т.В. со сведениями на первой странице (титульном листе) вкладыша в трудовую книжку. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Запись о профессии, специальности в трудовую книжку Лещевой Н.В. не внесена.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями п.9 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках", п.2.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 10 октября 2003 года № 69 «Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек» внести в трудовую книжку Лещевой Н.В. запись о профессии, специальности. Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.
Описание
Также работодателем за весь период проведения проверки не представлены документы, подтверждающие ознакомление работников ООО ДОЛ «Дружба» с Правилами внутреннего трудового распорядка, утв. директором ООО ДОЛ «Дружба» С.А.Чупраковым 11.01.2016 г., Положением о персональных данных работников ООО ДОЛ «Дружба», утв. приказом №3 от 11.01.2016 г., Положением об оплате труда и материальное стимулирование ООО ДОЛ «Дружба», утв. директором ООО ДОЛ «Дружба» С.А.Чупраковым 11.01.2016 г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ООО ДОЛ «Дружба»

Сведения о выданных предписаниях
1. 6-1951-17-ПВ/39/2/16В срок до 6 декабря 2017 года
В соответствии с требованиями ст.22 ТК РФ ознакомить сторожей Стеклова Н.В., Глухова С.М., Козырева В.И. с должностной инструкцией №17 сторожа ООО ДОЛ «Дружба», администраторов Вахрушеву Т.Ю., Эсенкулову И.В., Кабанову Г.П., Гаврилову С.И., Кабалетских А.А. с должностной инструкцией №11 администратора ООО ДОЛ «Дружба», всех работников ООО ДОЛ «Дружба» ознакомить с Правилами внутреннего трудового распорядка, утв. директором ООО ДОЛ «Дружба» С.А.Чупраковым 11.01.2016 г., Положением о персональных данных работников ООО ДОЛ «Дружба», утв. приказом №3 от 11.01.2016 г., Положением об оплате труда и материальное стимулирование ООО ДОЛ «Дружба», утв. директором ООО ДОЛ «Дружба». Предоставить копии подтверждающих документов в Государственную инспекцию труда в УР.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
426054, республика Удмуртская, город Ижевск, километр Якшур-Бодьинский тракт 14, 1

Нет данных о результатах проверки