Проверка № 18170701595532 от 12 мая 2017 года

ФГУП "ГВСУ №8"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
12 мая 2017 года — 16 мая 2017 года

Проверка проводится в отношении
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ГЛАВНОЕ ВОЕННО-СТРОИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ №8"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Удмуртской Республике

Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Якупова Н. Х, Фатыхова Г. Н. Государственный инспектор труда, Главный государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
Удмуртская Республика г. Ижевск ул. Маяковского д. 38

Дата составления акта о проведении проверки
16 мая 2017 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В соответствии с требованиями ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ) заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Согласно п. 2 дополнительного соглашения, заключенного с работником Ивановым И.А. 01.07.2015 г. заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца (30-го числа текущего месяца - за первую половину месяца и 15-го числа месяца, следующего за отработанный месяц). Однако, в филиале "СУ № 8114 ФГУП "ГУССТ № 8 при Спецстрое России" в нарушениетребований ч.6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодатель производит выплату заработной платы работнику Иванову И.А. за январь 2017 г. частями 06.02.2017 г., 28.02.2017 г., что подтверждается платежными поручениями № 84 от 06.02.2017 г., № 2069 от 28.02.2017 г.. Аналогичные правонарушения допускаются в отношении других работников и в последующем (Гапоненко П.А., Колесникова А.С.и др. ). Так, работнику Бадретдинову Р.Н. заработная плата за февраль 2017 г. выплачена 21.03.2017 г., что подтверждается платежным поручением № 3010 от 21.03.2017 г. и т.д. Кроме того, работнику Кузину Р.О. работодатель производит выплату заработной платы за январь 2017 г., февраль 2017 г., один раз в месяц - 06.02.2017 г., и 15.03.2017 г., что подтверждается платежными поручениями № 83 от 06.02.2017 г.; № 167 от 15.03.2017 г.. ; Также, выявлена задолженность по заработной плате за апрель 2017 г. в филиале "СУ № 8114 ФГУП "ГУССТ № 8 при Спецстрое России" перед работниками Ивановым И.А., Бадретдиновым Р.Н., Кузиным Р.О., Колесниковым А.С., Гапоненко П.А. на 16.05.2017 г. в размере 58364, 55 руб., что подтверждается бухгалтерскими документами по начислению и выплате заработной платы за март, апрель 2017 г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ФГУП "ГУССТ № 8 при Спецстрое России"

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-524-17-ОБ/127/25/3В срок до 2 июня 2017 года
Производить выплату заработной платы работникам Общества не реже чем каждые полмесяца, в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка Общества в соответствии с ч.6 ст. 136 Трудового кодекса РФ. Ликвидировать задолженность по заработной плате. Представить подтверждающие документы.
Описание
В нарушений требований ст. 236 Трудового кодекса РФ за задержку выплаты заработной платы работнику Кузину Р.О. и др. работникам с января 2017 г. по апрель 2017 г. проценты не начислены и не выплачены, что подтверждается бухгалтерскими документами по начислению и выплате заработной платы с января 2017 г. по апрель 2017 г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Административный штраф
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ФГУП "ГУССТ № 8 при Спецстрое России"

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-524-17-ОБ/127/25/3В срок до 2 июня 2017 года
Произвести начисление процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты заработной платы с января по апрель 2017 г. работнику Кузину Р.О. и др. работникам (Бадретдинову Р.Н., Иванову И.А., Колесникову А.С., Гапоненко П.А.)в соответствие с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ. Произвести начисление и выплату процентов (денежной компенсации) работнику Кузину Р.О. и др. работникам (Бадретдинову Р.Н., Иванову И.А., Колесникову А.С., Гапоненко П.А.) за задержку выплаты заработной платы с января 2017 г. по апрель 2017 г. в порядке и условиях, предусмотренных ст. 236 Трудового кодекса РФ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
Удмуртская Республика г. Ижевск ул. Маяковского д. 38

Нет данных о результатах проверки