Проверка № 161802008476 от 26 октября 2018 года

ГАУЗ "БАЗАРНО-МАТАКСКАЯ ЦРБ"

Внеплановая проверка

Документарная

Завершена

Есть нарушения

Дата проведения

26 октября 2018 года — 23 ноября 2018 года

Проверка проводится в отношении

ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "БАЗАРНО-МАТАКСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА АЛЬКЕЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Республике Татарстан

Цель проверки

Защиты прав и интересов работников, в связи с рассмотрением обращения от 16.10.2018г. № 16/7-6510-18-ОБ о нарушении трудовых прав Задачами настоящей проверки являются: - обеспечение соблюдения и защиты, трудовых прав и свобод граждан; - обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является : соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки

Ст.360 ТК РФ

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Серегина С. С.	Государственный инспектор труда

Объекты и итоги проверки

Адрес

422870, РЕСП. ТАТАРСТАН, Р-Н. АЛЬКЕЕВСКИЙ, С. БАЗАРНЫЕ МАТАКИ, УЛ. БАЗАРНАЯ, д. 2

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки

Шамсутдинова Гульсина Закариевна

Информация о выявленных нарушениях

Описание

В нарушении ст. 72 ТК РФ соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора, а именно временный переход на 6-ти дневную рабочую неделю, в письменной форме работодателем ГАУЗ «Базарно-Матакская ЦРБ» с работником Садриевым З.С. не заключалось. Согласно ст. 153 ТК РФ работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит. В нарушении ст. 153 ТК РФ работодатель ГАУЗ «Базарно-Матакская ЦРБ» оплату не менее чем в двойном размере не произвел, документы подтверждающие предоставление другого дня отдыха не предоставил.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ