ООО "РОСНЕФТЕКОМПЛЕКТ"

В соответствии со ст.140 Трудового Кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Согласно ст. 168 ТК РФ порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, определяются коллективным договором или локальным нормативным актом работодателя. Так, работодателем ООО "Роснефтекомплект" работнику Хайрову А.К. уволенному 09.12.2016г. согласно приказа №721-к от 09.12.2016г. в день увольнения не выплатили дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные). Из предоставленных работодателем документов установлено, что работник Хайров А.К. находился в командировке с 6 апреля 2016г. по 31 октября 2016г. Нарушена ст. 140 ТК РФ

В соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Так, работодателем ООО "Роснефтекомплект" денежная компенсация за нарушение установленного срока выплат при увольнении причитающихся работнику Хайрову А.К. не начислена и не выплачена. Нарушена ст.236 ТК РФ лицо, совершившее правонарушение ООО "Роснефтекомплект", директор ООО "Роснефтекомплект" - Рослов В.А.

В соответствии со ст.140 Трудового Кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Согласно ст. 168 ТК РФ порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, определяются коллективным договором или локальным нормативным актом работодателя. Так, работодателем ООО "Роснефтекомплект" работнику Хайрову А.К. уволенному 09.12.2016г. согласно приказа №721-к от 09.12.2016г. в день увольнения не выплатили дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные). Из предоставленных работодателем документов установлено, что работник Хайров А.К. находился в командировке с 6 апреля 2016г. по 31 октября 2016г. Нарушена ст. 140 ТК РФ

В соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Так, работодателем ООО "Роснефтекомплект" денежная компенсация за нарушение установленного срока выплат при увольнении причитающихся работнику Хайрову А.К. не начислена и не выплачена. Нарушена ст.236 ТК РФ лицо, совершившее правонарушение ООО "Роснефтекомплект", директор ООО "Роснефтекомплект" - Рослов В.А.