Проверка № 142100177919 от 23 апреля 2021 года

ООО "ОКНАПРОФ"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
23 апреля 2021 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОКНАПРОФ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Республике Саха (Якутия)

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обращение №14/7-605-21-ОБ от 19.04.2021, поручения заместителя председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец №ОГ-П12-5113 от 25 августа 2016 г

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Яковлева Ульяна Терентьевна (государственный инспектор труда)


Объекты и итоги проверки

Адрес
Саха /Якутия/ респ. , г. Якутск, ш. Хатын-Юряхское, д. 5 к. 1

Дата составления акта о проведении проверки
24 мая 2021 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований ст. 22 и ст. 136 ТК РФ Работодатель не выплачивает заработная плата работникам в полном размере, причитающемся в соответствии с требованиями соглашений, коллективного договора и трудовых договоров.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол № 14/7-605-21-ОБ/12-2417-И/74-38 от 11.06.2021г. в отношении должностного лица, по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ, Определение № 14/7-605-21-ОБ/12-2418-И/74-38 от 11.06.2021г. ПРОТОКОЛ № 14/7-605-21-ОБ/12-2419-И/74-38 от 11.06.2021г., в отношении юр. лица, по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ, Определение № 14/7-605-21-ОБ/12-2420-И/74-38 от 11.06.2021г. ПРОТОКОЛ № 14/7-605-21-ОБ/12-2421-И/74-38 от 11.06.2021г., в отношении юр. лица, по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, Определение № 14/7-605-21-ОБ/12-2422-И/74-38 от 11.06.2021г.
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 14/7-605-21-ОБ/12-2488-И/74-38 от 18.06.2021г., в отношении юр. лица, по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, предупреждение ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 14/7-605-21-ОБ/12-2489-И/74-38 от 18.06.2021г., в отношении юр. лица, по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ, штраф 30.000 руб. ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 14/7-605-21-ОБ/12-2491-И/74-38 в отношении должностного лица, по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ, по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ, штраф 10.000 руб.

Сведения о выданных предписаниях
1. № 14/7-605-21-ОБ/12-2065-И/74-38 от 24.05.2021гВ срок до 10 июня 2021 года
Устранить нарушение ст. 22 и ст. 136 ТК РФ произвести выплату заработной платы перед гр. Макаровым Д.С. в размере 59 540, 20 рублей.
Описание
В представленном трудовом договоре №б/н от 20.07.2020г., отсутствуют подписи сторон и отсутствует подпись работника о получении экземпляра трудового договора, хранящемся у работодателя, что является нарушением норм ст. 67 ТК РФ.

Сведения о выданных предписаниях
1. № 14/7-605-21-ОБ/12-2065-И/74-38 от 24.05.2021гВ срок до 10 июня 2021 года
Устранить нарушение ст. 67 ТК РФ, подписать и вручить экземпляр трудового договора под подпись гр. Колупаеву В.А.
Описание
Работодатель в нарушение ст. 136 ТК РФ допускает случаи выплаты заработной плату в более поздние сроки, чем установлено коллективным договором

Сведения о выданных предписаниях
1. № 14/7-605-21-ОБ/12-2065-И/74-38 от 24.05.2021гВ срок до 10 июня 2021 года
Устранить нарушение ст. 236 ТК РФ, произвести выплату компенсации за задержку выплаты заработной платы перед гр. Колупаевым В.А. в порядке со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ