Проверка № 141902635007 от 2 апреля 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "КООПЕРАТОР"
Дата проведения
2 апреля 2019 года — 29 апреля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Защиты прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения)
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Хангуева Е. С. | ИО Главного государственного инспектора труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
678450 САХА /ЯКУТИЯ/ РЕСПУБЛИКА УЛУС НЮРБИНСКИЙ ГОРОД НЮРБА УЛИЦА ОКТЯБРЬСКАЯ 9.
Дата составления акта о проведении проверки
26 апреля 2019 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение норм ст. 115 и 321 ТК РФ в трудовом договоре отсутствует информация об отпусках; Нарушение вышеуказанной нормы юр. лицо не произвело оплату сверхурочных часов отработанных гр. работнику в порядке предусмотренном ст. 152 ТК РФ; Нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| ПРОТОКОЛ № 14/8-240-19-И/4 от 06.05.2019, в отношении юр. лица, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ; ПРОТОКОЛ № 14/8-240-19-И/5 от 06.05.2019, в отношении юр. лица, ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ; ПРОТОКОЛ № 14/8-240-19-И/6 от 06.05.2019, в отношении юр. лица, ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ; ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 14/12-2225-19-И от 06.05.2019, в отношении юр. лица, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, штраф 30000; ПОСТАНОВЛЕНИЕ №14/12-2228-19-И от 06.05.2019, в отношении юр. лица, ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ, штраф 50000; ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 14/12-2232-19-И от 06.05.2019, в отношении юр. лица, ч. 6. ст. 5.27. КоАП РФ, штраф.30000. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. ПРЕДПИСАНИЕ № 14/8-240-19-И/3 | В срок до 20 мая 2019 года |
| Внести информацию об отпуске в трудовой договор; Произвести оплату сверхурочных часов работнику в порядке ст.152 ТК РФ за 2018, 2019 годы; За выплату заработной платы не в полном объеме произвести компенсацию выплат работнику в порядке ст. 236 ТК РФ за 2018, 2019 годы. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ