Проверка № 13160600266527 от 1 апреля 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МОУ "ЛИЦЕЙ №31"
Дата проведения
1 апреля 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение законодательства о труде и охране труда
Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Липайкина Екатерина Михайловна Государственный Инспектор Труда (По Правовым Вопросам) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
430034, Г. САРАНСК, УЛ. МЕТАЛЛУРГОВ, Д. 2
Дата составления акта о проведении проверки
25 апреля 2016 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Директор Моу «Лицей №31» Шевораков Алексей Владимирович
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований ст.140 ТК РФ руководство МОУ «Лицей №31» при прекращении трудового договора с работниками выплатило окончательный расчет не в день увольнения.
В нарушение ст.236 ТК РФ руководством МОУ «Лицей №31» работникам не начислены и не выплачены проценты (денежная компенсация) за несвоевременную выплату расчета при увольнении.
В нарушение ч.9 ст.136 ТК РФ оплата отпуска в 2015 году работникам была произведена не за три дня до его начала.
В нарушение ст.236 ТК РФ руководством МОУ «Лицей №31» работникам не начислены и не выплачены проценты (денежная компенсация) за несвоевременную оплату отпуска
В нарушение ст.123 ТК РФ график отпусков МОУ «Лицей №31» на 2016 год утвержден позднее, чем за 2 недели до наступления календарного года (22.12.2015).
В нарушение требований ст. 22, 123 ТК РФ работники МОУ «Лицей №31» не ознакомлены под роспись с графиком отпусков на 2016 год.
В нарушение требований ст. 22 ТК РФ работники МОУ «Лицей №31» не ознакомлены под роспись с правилами внутреннего распорядка, утв.12.02.2014.
В нарушение ч.1 ст.67 ТК РФ на экземпляре трудового договора, заключенного с Самсоновой З.И. от 19.01.2016 и с Костиным В.В. от 14.01.2013 №ТД-2014 отсутствует подпись в получении ими второго экземпляра.
В нарушение ст.103 ТК РФ работники МОУ «Лицей №31» Атянина В.Н., Капкаева Р.А., Вишничкина В.В. с графиком дежурства за март-май 2016 года ознакомлены под роспись позднее чем за месяц до введения его в действие (25.02.2016, 25.03.2016, 18.04.2016).
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор МОУ «Лицей №31» Шевораков Алексей Владимирович привлечен к административной ответственности по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ |
| 2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-1/372/155/28/3 | В срок до 20 мая 2016 года |
| Согласно ст.236 ТК РФ работникам начислить и выплатить проценты (денежная компенсация) за несвоевременную оплату отпуска Согласно ст.236 ТК РФ работникам начислить и выплатить проценты (денежная компенсация) за несвоевременную выплату расчета при увольнении Согласно ст.ст. 22, 123 ТК РФ работников МОУ «Лицей №31» Морей В.В., Ильина А.Е., Чистову М.Ф., Тютину Г.К. ознакомить под роспись с графиком отпусков на 2016 год Согласно ст. 22 ТК РФ работников МОУ «Лицей №31» Морей В.В., Ильина А.Е., Чистову М.Ф., Тютину Г.К. ознакомить под роспись с правилами внутреннего распорядка, утв.12.02.2014 | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
430034, Г. САРАНСК, УЛ. МЕТАЛЛУРГОВ, Д. 2
Нет данных о результатах проверки