Проверка № 122100313227 от 20 апреля 2021 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ГБУ РМЭ "ВОЛЖСКИЙ РЦДП С ОВ"
Дата проведения
20 апреля 2021 года — 19 мая 2021 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):
■ соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами; по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде;
Восстановление трудовых прав работников при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с рассмотрением обращения В - 441 от 21.06.2021/ №12/7-1409-21-ОБ, по вопросу отмены дополнительных отпусков и других льгот медицинским работникам, несогласия с изменениями в коллективном договоре, ухудшающими положение работников
Правовое основание проведения проверки
Восстановление трудовых прав работников при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с рассмотрением обращения В - 441 от 21.06.2021/ №12/7-1409-21-ОБ, по вопросу отмены дополнительных отпусков и других льгот медицинским работникам, несогласия с изменениями в коллективном договоре, ухудшающими положение работников
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Трофименкова Надежда Владимировна | Главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
425000, МАРИЙ ЭЛ РЕСПУБЛИКА, ВОЛЖСК ГОРОД, ОРДЖОНИКИДЗЕ УЛИЦА, 4, 2
Дата составления акта о проведении проверки
20 июля 2021 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Таким образом, на период действия коллективного договора от 17.01.2019, принятого на 2019 - 2021г.г. врачу-психиатру Волчковой А.С., медицинской сестре физиотерапии Никифоровой С.И., медицинской сестре по массажу Красненковой О.Н., медицинской сестре Сидоркиной Л.А., медицинской сестре процедурной Ушениной С.В., старшей медицинской сестре Касапской С.Г. должны быть предоставлены все гарантии и компенсации в целях соблюдения условий коллективного договора.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 60/206/2021/3 | В срок до 20 августа 2021 года |
| В период действия коллективного договора на 2019-2021 г.г. от 17.01.2019 предоставить ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск медицинской сестре физиотерапии Никифоровой С.И., медицинской сестре по массажу Красненковой О.Н., медицинской сестре Сидоркиной Л.А., медицинской сестре процедурной Ушениной С.В. в количестве 14 календарных дней в установленном порядке. Основание: 22 ТК РФ. | |
| 2. 60/206/2021/3 | В срок до 20 августа 2021 года |
| В период действия коллективного договора на 2019-2021 г.г. от 17.01.2019 предоставить ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск врачу-психиатру Волчковой А.С. в количестве 35 календарных дней. Основание: 22 ТК РФ, ст. 118 ТК РФ | |
Описание
На основании трудового договора № 295 от 20.01.2021 Касапская С.Г. принята на должность старшей медицинской сестры в ГБУ РМЭ «Волжский РЦДП с ОВ» с 20.01.2021 на неопределенный срок. В трудовом договоре отсутствуют сведения о характеристике условий труда на рабочем месте старшей медицинской сестры. Согласно п.п.12 б), 15 трудового договора работнику устанавливается выплата компенсационного характера за условия труда ежемесячно 15 % от базового должностного оклада, сокращенная продолжительность рабочего времени (36 часов в неделю), ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Ежегодный дополнительный отпуск не установлен.
Согласно ст. 43 ТК РФ, действие коллективного договора распространяется на всех работников организации, индивидуального предпринимателя, а действие коллективного договора, заключенного в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, - на всех работников соответствующего подразделения.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 60/206/2021/3 | В срок до 10 августа 2021 года |
| Старшей медицинской сестре Касапской С.Г. установить ежегодный дополнительный отпуск в размере 14 календарных дней на период действия коллективного договора с даты её приема на работу. Основание: ст. 43 ТК РФ. | |
Описание
В пункте 6 строке 040 карт № 13, 15, 16, 17, 18 от 15.10.2019 специальной оценки условий труда (далее-СОУТ) на рабочем месте врача-психиатра, медицинской сестры по массажу, медицинской сестры в кабинете ЛФК, медицинской сестры процедурной, медицинской сестры по физиотерапии отсутствует право на досрочное назначение трудовой пенсии: о фактическом наличии данного права (согласно результатам СОУТ 2014 года) и необходимости в установлении данного права, что не соответствует Федеральному закону "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Постановлению Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 60/206/2021/3 | В срок до 30 августа 2021 года |
| Обеспечить проведение внеплановой специальной оценки условий труда на рабочих местах медицинской сестры физиотерапии Никифоровой С.И., медицинской сестры по массажу Красненковой О.Н., медицинской сестры Сидоркиной Л.А., медицинской сестры процедурной Ушениной С.В., врача-психиатра Волчковой А.С., старшей медицинской сестры Касапской С.Г. в установленном порядке в соответствии с Методикой проведения, утв. приказом Минтрудаи соцзащиты РФ от 24.01.2014 № 33. Основание: ст.17 Федерального закона от 28.12.2013 № 426- ФЗ «О специальной оценке условий труда». | |
Описание
В трудовых договорах отсутствуют указания характеристики условий труда на рабочем месте , что является нарушением ст. 57 ТК РФ.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 60/206/2021/3 | В срок до 10 августа 2021 года |
| Внести недостающие сведения об условиях труда и их характеристиках в трудовые договора ( см. акт проверки) Основание: ст. 57 ТК РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ