Проверка № 121902543609 от 25 февраля 2019 года

ГБУ РМЭ "ДОМ-ИНТЕРНАТ "ТАИР"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
25 февраля 2019 года — 17 марта 2019 года

Проверка проводится в отношении
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ "ДОМ-ИНТЕРНАТ "ТАИР"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Республике Марий Эл

Цель проверки
Задачами настоящей проверки являются: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан; обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Исполнения пункта 4 протокола совещания у Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голиковой от 29 января 2019 г. № ТГ-П12-7пр Приказ Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) от 18 февраля 2019 года №46 «О проведении внеплановых проверок деятельности психоневрологических интернатов и соблюдения ими прав граждан при оказании им социальных услуг»

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Иванов Игорь Евгеньевич Главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам)


Объекты и итоги проверки

Адрес
424915 МАРИЙ ЭЛ РЕСПУБЛИКА РАЙОН ЗВЕНИГОВСКИЙ ПОСЕЛОК ТАИР

Дата составления акта о проведении проверки
15 марта 2019 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В соответствии со статьей 123 Трудового кодекса РФ - о времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала. В нарушение указанных требований работники не извещаются о времени начала отпуска в установленный законом срок
Описание
В соответствии со статьей 84.1 Трудового кодекса РФ - прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя. С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись. В нарушение указанных требований приказом от 18.12.2018 года №198 л/с Киселева Т.В. уволена по собственному желанию с приказом об увольнении не была ознакомлена

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 36-25-19/3В срок до 15 апреля 2019 года
Устранить нарушение требований статьи 84.1 Трудового кодекса РФ ознакомить Киселеву Т.В. с приказом об увольнении.
Описание
В соответствии со статьей 57 Трудового кодекса РФ - обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия: условия труда на рабочем месте; В нарушение указанных требований в трудовых договорах с работниками не определены условия труда на рабочем месте

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 36-25-19/3В срок до 15 апреля 2019 года
Устранить нарушения требований статьи 57 Трудового кодекса РФ оформить трудовые договоры с работниками должным образом
Описание
В соответствии со статьей 103 Трудового кодекса РФ - графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие. В нарушение указанных требований работники не были ознакомлены с графиками сменности на январь 2019 года, февраль 2019 года в установленный законом срок

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ