ПАО "ВГДЗ"

Нарушены положения статьи 140 Трудового кодекса РФ - выплата всех сумм, причитающихся работникам при увольнении. В нарушение статьи 236 Трудового кодекса РФ денежная компенсация за нарушение установленного срока выплаты всех сумм, причитающихся при увольнении, не начислена и не выплачена перечисленным выше лицам

В нарушение статьи 136 Трудового кодекса РФ заработная плата за вторую половину апреля 2016г., причитающаяся выплате 13.05.2016г. (15.05.2016г. - выходной день), фактически выплачена сотрудникам организации 16.05.2016г. (реестр денежных средств с результатами зачислений от 16.05.2016г. № 26). В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ (ред. по 02.10.2016г.) при нарушении работодателем установленного соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно

Нарушены положения части 9 статьи 136 Трудового кодекса РФ. В нарушение статьи 236 Трудового кодекса РФ (ред. с 03.10.2016г.) денежная компенсация за нарушение установленного срока оплаты отпуска, не начислена и не выплачена перечисленным работникам

В нарушение статьи 66 Трудового кодекса РФ, Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003г. № 69: - в трудовых книжках Андреяновой (Лоскутовой) Ольги Александровны, Максимовой (Васильевой) Ольги Семеновны отсутствует ссылка на документ, на основании которого произведено изменение записи о фамилии работника; - на титульном листе трудовой книжки Асранова Ильи Рахимжановича, Акозина Артема Олеговича, Васильева Владимира Олеговича, Вафина Васыила Гальзяновича, Карлакова Артема Андреевича, Красикова Федора Александровича, Камдина Олега Сергеевича, Лебедева Андрея Юрьевича отсутствует подпись работника; - на титульном листе трудовой книжки Васильева Владимира Олеговича отсутствует печать организации; - на титульном листе трудовой книжки Лебедева Андрея Юрьевича отсутствуют сведения о дате заполнения трудовой книжки; - на титульном листе вкладыша в трудовую книжку Канаткиной Алефтины Владимиров-ны, Дидух Людмилы Анатольевны, Курносовой Нины Григорьевны, Кадыровой Наили Рафхатовны, Малюшкина Геннадия Владимировича отсутствует подпись работника.

В нарушение статьи 136 Трудового кодекса РФ форма расчетного листка, утвержденная 10.01.2017г., не содержит сведения о: - о составных частях заработной платы, причитающейся работнику за соответствующий период; - о денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; - об основаниях произведенных удержаний

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п.2.8, 3.3, 3.5 Правил по охране труда в организациях по хранению и переработке зерна, утвержденных приказом Минсельхоза РФ от 20.06.2003 № 888, п. 1.4. ГОСТ 12.2.003-91 «Оборудование производственное. Общие требование безопасности» в помещении ( с указателем «парогенераторная»), расположенном на 3 – м этаже цеха основного производства эксплуатируется установка не заводского исполнения, работающая под давлением пара, без инвентарного и заводского номера, не укомплектованная эксплуатационной документацией, которая должна содержать требования, предотвращающие возникновение опасных ситуаций при эксплуатации, возле установки отсутствует инструкция по охране труда при ее эксплуатации

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.3.14. Правил по охране труда в организациях по хранению и переработке зерна, утвержденных приказом Минсельхоза РФ от 20.06.2003 № 888, п.п. 2.1.5, 2.4.8, 2.4.10 ГОСТ 12.2.003-91 "Оборудование производственное. Общие требования безопасности", в цехе основного производства на 1-м этаже, на первой линии упаковки, целостность конструкции защитного ограждения ременной передачи привода головки швейной промышленной 38-Д класса повреждена, не исключается возможность прикасания к движущемуся ремню работающего, не исключено травмирование. Конструкция не исключает возможности самопроизвольного перемещения из положения, обеспечивающего защиту работающего, допускает возможность его перемещения без помощи инструмента, при этом блокировка работы привода отсутствует. Защитные ограждения приводов не окрашены в сигнальный цвет согласно ГОСТ Р 12.4.026-2001 Цвета сигнальные

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 2.4.5.5, 2.4.5.6. ПОТ РМ-027-2003 Межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте, на погрузчике DALIAN CPCD 15 CB не нанесены надписи с указанием регистрационного номера, грузоподъемности, даты следующего испытания, а так же автопогрузчик окрашен в цвет, не контрастирующий с окружающими предметами

В нарушение ст. ст. 212, 213 Трудового кодекса РФ водитель – экспедитор Андреянов В.Г. (дата приема 18.01.2010), в ноябре-декабре 2016 года допущен к работе с опасными условиями труда и к исполнению трудовых обязанностей без прохождения обязательного периодического медицинского осмотра, в установленном порядке, согласно п. 27 приложения №2 Приказа Минзравсоцразвития РФ от 12.04.2011 г. №302 н, электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования Дорофеев Н.А.(дата приема 14.08.2014), Магдиев Р.Ш. (дата приема 12.05.2014) допущены к работе в ноябре-декабре 2016 с вредными и (или) опасными условиями труда к исполнению трудовых обязанностей без прохождения обязательного периодического медицинского осмотра, в установленном порядке, согласно п.2 приложения № 2 Приказа Минзравсоцразвития РФ от 12.04.2011 г. № 302 н; грузчики: Асранов И.Р.( дата приема 01.04.2016), Васильев А.Н.(15.08.2016), Евдокимов В.Н.( 29.11.2015), Киселев Ю.В.(11.11.2014) , Романов В.А.( 21.08.2015) допущены к самостоятельной работе водителями автопогрузчика с 09.09.2016 года, грузчики Васильев В.О.( 01.03.2016), Перпасов А.В.(05.05.2015), Шушканов М.А.( 09.05.2016), Овчинников И.Ю.( 16.09.2013) допущены к самостоятельной работе водителями автопогрузчика с 15.09.2017 года без прохождения обязательного предварительного медицинского осмотра, в установленном порядке, согласно п.27.14 приложения №2 Приказа Минзравсоцразвития РФ от 12.04.2011 г. №302 н.

В нарушение п.13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 июня 2009 г. N 290н, в ПАО «ВГДЗ» не организован надлежащий учет выдачи СИЗ, а именно: выдача работникам СИЗ не фиксируется записью в личной карточке учета выдачи СИЗ. Также в личной карточке учета выдачи СИЗ нет сведений о № сертификата или декларации соответствия, не отражены все полагающиеся работнику к выдаче СИЗ, согласно типовых отраслевых норм

В нарушение ст. 221 Трудового кодекса РФ в ПАО «ВГДЗ» Перечень профессий рабочих и должностей специалистов и служащих, получающих бесплатно специальную одежду, специальную обувь и другие средства индивидуальной защиты и норм их выдачи, утвержденный 28.03.2016 г, разработан не в соответствии с установленными типовыми нормами, а именно: при составлении перечня использовались Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 октября 2008 года N 541н, признанный утратившим силу, согласно приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 9декабря 2014 г. N 997 н.

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ площадка осмотровая, используемая для осуществления контроля за работой нории, расположенная на 4 этаже, не обеспечивает безопасность работников при ее эксплуатации, а именно: нарушена целостность (непрерывность) ограждения площадки (перил), в настиле осмотровой площадки имеется сквозное отверстие, что не исключает возможного случайного падения с высоты предметов, которые могут нанести травму работникам, находящимся под осмотровой площадкой, а также возможного спотыкания работника при перемещении по площадке, на 2-м этаже цеха основного производства также есть единичные сквозные отверстия в полу, образованные в результате демонтажа конструкций