ГУ "СЫКТЫВКАРСКОЕ ЛЕСНИЧЕСТВО"

При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1. Не выдача средств индивидуальной защиты в полном объеме, на основании оценки профессиональных рисков с учетом положений системы управления охраной труда; 2. Не проведение обязательных периодических медицинских осмотров работникам. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: абзаца 3, 5, 9 части 3, абзаца 14, 15 части 3 статьи 214, Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) абзаца 2 части 4 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденных приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 766н (далее — Правила № 766н), Так, в соответствии абзацами 3, 5, 9 части 3 статьи 214 ТК РФ с работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда; систематическое выявление опасностей и профессиональных рисков, их регулярный анализ и оценку; приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Согласно абзацам 14, 15, части 3 статьи 214 ТК РФ в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров работников в соответствии с медицинскими рекомендациями, химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов с сохранением за работниками места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований; недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения по охране труда, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, обучения по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверки знания требований охраны труда, обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний. Согласно абзацу 2 части 4 Правил № 766н обеспечение СИЗ и смывающими средствами осуществляется в соответствии с Правилами, на основании единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств, с учетом результатов специальной оценки условий труда, результатов оценки профессиональных рисков, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии). В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: ГУ РК «Сыктывкарское лесничество» во исполнение обязательных требований, предусмотренных абзацами 3, 5, 9 части 3, абзацами 14, 15 части 3 статьи 214 ТК РФ, абзаца 2 части 4 Правил № 766н принять меры по созданию и функционированию системы управления охраны труда, проведения оценки профессиональных рисков, на основании чего выдать работникам средства индивидуальной защиты, с применением ОПР, СОУТ и СУОТ. Принять меры по обеспечению прохождения обязательных периодических медицинских осмотров работниками.