ООО ЧОО "ГАЗОХРАНА-СЕРВИС"

В нарушение требований абз. 2, 7 ч.2 ст.22, ч.3 ст.133 Трудового кодекса РФ размер начисленной месячной заработной платы работников Х полностью отработавших норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), в Х составила ниже минимального размера оплаты труда. В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" с 01.01.2018 был установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 9 489 рублей в месяц.

В нарушение требований ч.4 ст.8, ч.2 ст.22 Трудового кодекса РФ, сроки выплаты заработной платы, установленные пунктом 2.7. Положения об оплате труда и материальном стимулировании работников ООО ЧОО «ГАЗОХРАНА-СЕРВИС», утв. 01.01.2017 и трудовыми договорами работников ухудшают положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и не подлежат применению. Так, пунктом 2.7. Положения об оплате труда и материальном стимулировании работников ООО ЧОО «ГАЗОХРАНА-СЕРВИС», утв. 01.01.2017 установлено, что заработная плата выплачивается ежемесячно путем выплаты аванса (заработная плата за первую половину месяца) и основной части заработной платы. Порядок выплаты заработной платы установлен Правилами внутреннего трудового распорядка Компании и трудовым договором с работником Компании: аванс (заработная плата за первую половину месяца) выплачивается Х числа месяца, за который начисляется заработная плата, основная часть заработной платы выплачивается Х числа месяца, следующего за месяцем, за который начисляется заработная плата. При этом, пунктом Х. срочных трудовых договоров, заключенных с работниками установлено, что выплата аванса производится Х числа, следующего за расчетным, а окончательный расчет Х числа каждого месяца, следующего за расчетным.

В нарушении требований абз.7 ч.2 ст.22, ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата в ООО ЧОО «ГАЗОХРАНА-СЕРВИС» выплачивается реже чем каждые полмесяца и окончательный расчет по заработной плате за период с декабря 2016 по настоящее время произведен работникам позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Кроме того, начиная с выплаты заработной платы за сентябрь-октябрь 2017 года ООО ЧОО «Газохрана-Сервис» стало производить выплату заработной платы один раз в месяц.

В нарушение требований ч.6 ст.99 Трудового кодекса РФ продолжительность сверхурочной работы работников за 2016, 2017, истекший период 2018 гг. превышает 120 часов в год.

В нарушение требований абз. 2 ч.2 ст.22, ст.183 Трудового кодекса РФ, ч.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ (ред. от 07.03.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"и с учетом сроков выплаты заработной платы, установленных ч.6 ст.136 ТК РФ выплата пособия по временной нетрудоспособности работнику по предоставленным листкам нетрудоспособности произведена с нарушением установленных сроков.

В нарушение требований ст.236 Трудового кодекса РФ ООО ЧОО «ГАЗОХРАНА-СЕРВИС» не произведена выплата денежной компенсации, предусмотренной за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы (пособия по временной нетрудоспособности) в отношении работников Х.