ООО "КЛЕВЕР"

В нарушении части 2 статьи 22, статьи 133.1 ТК РФ в период января по июль 2019 г. работни-кам заработная плата начислена в размере, ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного в Республике Карелия. Так, согласно части 2 статьи 22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Согласно статье 133.1 ТК РФ, размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться региональным соглашением о минимальной заработной плате. Месячная заработная плата работника не может быть ниже размера минимальной заработной платы, установленной в субъекте Российской Федерации при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).