КАЛМНЦ РАН

1. В нарушение ст. 125 ТК – работодателем допускается отзыв работников из отпуска без их согласия. Данное нарушение подтверждается копиями приказов № 260 от 27.07.2016г.

В нарушение ч. 3 ст. 123 ТК РФ не соблюдается срок извещения работников о времени начала отпуска под роспись не позднее, чем за две недели до его начала. Данное нарушение подтверждается копией приказа № 357-о от 31.10.2016г. о предоставлении отпуска Кекееву Э.А. с 01.10.2016г., № 370-о от 07.12.2016г. о предоставлении отпуска с 01.12.2016г. Максимову К.Н., № 359-о от 01.12.2016г. о предоставлении отпуска Эрдниевой В.М. с 01.12.2016г.

В нарушение ст. 68 ТК РФ приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу не объявляется работникам под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы. Данное нарушение подтверждается копией приказа № 344-к от 13.10.2016г. о приеме на работу Абушаева Ю.П., Уланова В.В., Бембеева А.Н.

В нарушение ст. 84.1 ч. 2 ТК РФ не всем работникам ФГБУН «КНЦ РАН» приказы об увольнении объявляются под роспись. Данное нарушение установлено в отношении Манжиевой Н.С., уволенной 16.12.2016г., согласно приказа № 381-к от 16.12.2016г.

В нарушение ст. 22 ТК РФ - работодателем был нарушен порядок ознакомления работников с приказами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью. Данное нарушение подтверждается копиями приказов № 372 от 21.12.2016г. «О снятии обязанностей заведующим архивом», № 373 от 21.11.2016г. «Об отмене совмещения должностей»

6. В нарушение ч. 4 ст. 103 ТК РФ - Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее, чем за один месяц до введения их в действие.

7. В нарушение ст. 91 ч. 4 – работодателем не ведется учет времени, фактически отработанного каждым работником. Данное нарушение установлено в отношении операторов Инджиева В.В., Абушаева Ю.П., Плугина А.П., Уланова В.В. Данное нарушение подтверждается расчетными листами данных работников, табелями учета рабочего времени, графиками сменности.

8. В нарушение ст. 99 ч. 6 Трудового кодекса РФ - продолжительность сверхурочной работы для операторов превышает 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.

В нарушение ст. 152 ТК РФ - работодателем не производится оплата сверхурочной работы за первые два часа в полуторном размере, за последующие не менее, чем в двойном размере. Данное нарушение установлено в отношении операторов Инджиева В.В., Абушаева Ю.П., Плугина А.П., Уланова В.В. Данное нарушение подтверждается расчетными листами данных работников, табелями учета рабочего времени, графиками сменности.

10. В нарушение ст. 153 ТК РФ – работодатель не оплачивает операторам работу в выходной или нерабочий праздничный день не менее, чем в двойном размере

11. В нарушение ст. 154 ТК РФ – работодателем не оплачивается операторам работа в ночное время. Каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

. В нарушениие ч.6.ст. 136 ТК РФ - не соблюдались сроки выплаты заработной платы. Согласно положения об оплате труда заработная плата работникам ФГБУН "КНЦ РАН" выплачивается 3-го и 20-го числа каждого месяца. Согласно предоставленной объяснительной главного бухгалтера заработная плата некоторым работникам ФГБУН "КНЦ РАН" была выплачена 21.12.2016г.

13. В нарушение ст. 236 ТК РФ не выплачена денежная компенсация работникам КИГА РАН за задержку заработной платы, в размере не ниже 1/150 ставки рефинансирования Центрального банка РФ, за каждый день задержки.

П. 2.1.5. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций; п. 7.2.2. ГОСТ 12.0.004-90 "Организация обучения безопасности труда. Общие положения." - отсутствуют Программы перичного инструктажа на рабочем месте по профессиям и видам работ.

15. п.2.1.3 . Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций; п. 7.1.5. ГОСТ 12.0.004-90 "Организация обучения безопасности труда. Общие положения" - Форма имеющегося журнала регистрации вводного инструктажа не соответствует приложению 4 ГОСТ 12.0.004-90.

П. 2.1.3. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций; п. 7.9. ГОСТ 12.0.004-90 "Организация обучения безопасности труда. Общие положения." - журнал регистрации инструктажа на рабочем месте не соответствует приложению 6 ГОСТ 12.0.004-90.

17. Не заведён журнал учета выдачи инструкций по охране труда для работников. (Нарушение п.5.10. приложения к постановлению Минтруда РФ от 17 декабря 2002г. N 80);

В нарушении п.7.9. ГОСТ 12.0.004-90 "ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения" и п.2.1.3. ч.5 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации - в журналах регистрации инструктажа на рабочем месте заполняются не все строки и графы: -не проставляются даты проведения инструктажа; -не пишется вид инструктажа или пишется неправильно вид инструктажа;

Не разработан и утверждён перечень прфессий и должностей которым выдаются бесплатная спецодежда, на основании типовых отраслевых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ.Приказ Минздравсоцразвития РФ№290 Н от1.06.2009г, ст.221 ТК РФ.

Личные карточки учёта выдачи средств индивидуальной защиты, не заполнены все пункты( табельный номер, рост , размер одежды, дата выдачи и т.д).Межотраслевые правила обеспечения работников СИЗ №290н от 1.06.2009г

21. ст. 212 ТК РФ; п. 1.4.4. "Правил эксплуатации электроустановок потребителей" - с производственным неэлектрическим персоналом, выполняющим работы, при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током, не проведен инструктаж по охране труда для неэлектрического персонала, с присвоением 1 группы по электробезопасности. Не составлен перечень должностей и профессий, требующих присвоения персоналу 1 группы по электробезопасности. Не заведен журнал учета присвоения 1 группы по электробезопасности неэлектротехническому персоналу согласно приложения №6 "Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей".