БУ РК "ЛАГАНСКАЯ РБ"

1. ст. 68 ч.3 ТК РФ -при приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель не ознакамливает работников под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными правовыми актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором.

2. Ст.103 ТК РФ при составлении графика сменности не учитывается мнение представительного органа работников. Так график сменности отделения скорой помощи за февраль-апрель 2015г., январь- март 2016г., отделения приемного покоя за январь- март 2016г., и др. составлены без учета мнения представительного органа.

3. Ст.103 ч. 4 ТК РФ графики сменности не доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие- гафики сменности приемного покоя, отделения скорой помощи, детского отделения и др. не имеют даты утверждения, даты составления данного локального акта.

. ст. 136 ч.6 ТК РФ - в Правилах внутреннего трудового распорядка и в трудовых договорах не установлены дни выплаты заработной платы

Ст.72. 1 ТК РФ приказ о переводе на другую временную или постоянную работу не объявляется под роспись. Данное нарушение установлено в отношении врача акушер-гинеколога Манджиевой Л.Н. приказом № 85а-л/с от 01.02.2016г. переведена постоянно. Музраева Г.Б. приказом № 93-л/с от 01.02.2016г. переведена из терапевтического отделения санитаркой в приемный покой. Саранговой Б.Ф. приказом № 92 -л/с от 01.02.2016г. переведена медсестрой палатной. и др.

Ст. 282 ч. 5 ТК РФ в нарушение данной статьи допускается совместительство на работах с вредными и (или) опасными условиями труда работникам, чья основная работа связана с с вредными и (или) опасными условиями труда. Данное нарушение установлено в отношении Бадма-Халгаевой

7. Ст. 70 ТК РФ ч. 5 при приеме на работу Тюрбеева Чингиза Николаевича рентгенлаборантом, приказ о приеме на работу № 319 л/с, в нарушение данной статьи установлен испытательный срок шесть месяцев. Срок испытания для работника не может превышать 3 месяцев.

8. Ст. 136 ч.9 ТК РФ - работодателем нарушаются сроки оплаты отпусков работникам. Из представленных на проверку документов данное нарушение установлено в отношении санитарки Назаровой В.Г которой согласно приказа № 129л/с от 24.02.2016г. был предоставлен очередной ежегодный основной отпуск с 25.02.2016г. оплата отпуска произведена 17.03.2016г., медсестры Дорджиевой В.Б. которой согласно приказа № 129л/с от 24.02.2016г. был предоставлен очередной ежегодный основной отпуск с 01.03.2016г. оплата отпуска произведена 03.03.2016г., водителя Мудаева В.С., которому согласно приказа № 125л/с от 17.02.2016г. был предоставлен очередной ежегодный основной отпуск с 15.02.2016г. оплата отпуска произведена 19.02.2016г.и др.

9. Ст. 140 ТК РФ - работодателем нарушаются сроки расчета с уволенными работниками. Из представленных на проверку документов данное нарушение установлено в отношении Коклиной А.А., которая уволена согласно приказа № 593-л/с от 31.12.2016г. расчет выплачен 28.01.2016г., Ивановой Т.О. которая уволена согласно приказа № 594-л/с от 31.12.2016г. расчет выплачен 28.01.2016г., Мучкаева Н.Д., который уволен приказом № 72-л/с от 25.01.2016г. расчетная сумма выплачена 05.02.2016г.

10. В нарушение ст. 236 ТК РФ при задержке выплаты окончательного расчета, оплаты отпуска не выплачены проценты (денежная компенсация) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки. Данное нарушение установлено в отношении уволенных Мучкаева Н.Д., Коклиной А.А., Ивановой Т.О., оплаты отпуска - Назаровой В.Г., Дорджиевой В.Б. Мудаева В.С. и др.

11. ст.148 ТК РФ, постановление Правительства Республики Калмыкия от 15 января 2007 г. N 7 "Об установлении повышающих коэффициентов к заработной плате работников государственных учреждений Республики Калмыкия, занятых на работах в пустынной и безводной местности" - не правильно производится оплата труда за работу в местноятях с особыми климатическими условиями (пустынные и безводные местности). Оплата не производится на минимальный размер оплаты труда санитаркам, сторожам и др. работникам.

Ст. 212, 225 Трудового Кодекса Российской Федерации (ТК РФ), п.3.1 "Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" утв.Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. №1/29. - член комиссии по охране труда Доронькина А.А., не прошла обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в порядке, установленном Правительством РФ.