МКДОУ "ДЕТСКИЙ САД №12" Г.О. НАЛЬЧИК

В Государственную инспекцию труда в КБР обратилась гражданка Чигирова Л.М. о возможном нарушении ее трудовых прав и законных интересов, выразившееся в отказе работодателя в отзыве заявления об увольнении по собственному желанию. В силу ст. 80 Трудового кодекса РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.