Проверка № 07170700431961 от 1 октября 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "КРОВЛЯ СЕРВИС"
Дата проведения
1 октября 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление контроля за за выполнением квот для трудоустройства отдельных категорий граждан
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Ульбашев А. Б. - Начальник Контрольно-Ревизионного Отдела; Докшукина М. А. - Ведущий Специалист-Эксперт Кро. |
Объекты и итоги проверки
Адрес
г. Нальчик, ул. Чернышевского, д. 181
Дата составления акта о проведении проверки
9 октября 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Генеральный Директор Ооо "Кровля Сервис" Шоров А. М.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Общество с Ограниченной Ответственностью «Кровля сервис» за период охваченный проверкой не исполняло нормы и требования:
-абз. 3 части 1 статьи 4, статьи 5 Закона Кабардино-Балкарской Республики от 10 апреля 2008 года № 19-РЗ «О квотировании рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы»;
- статьи 21 Федерального Закона от 24.11.95г. № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в РФ» рабочие места для трудоустройства инвалидов и несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет не созданы (не выделены), установленная работодателям в Кабардино-Балкарской Республики квота для приема на работу инвалидов, несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет- не исполняется.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией |
| Материалы направлены Мировому судье судебного участка № 17 г.Нальчика МАЛУХОВОЙ Э.М. |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление № 3-531/2017 от 12.10.2017г. Установил: Признать Шорова Аслана Муратовича виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 3.6.-1 Кодекса КБР об административных правонарушениях и подвергнуть административному штрафу в размере 5000, 00 руб. |
| 3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Платежное поручение № 102339 от 19.10.2017г. на сумму 5000, 00 (оплачено). |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. Предписание от 10.10.2017г | В срок до 13 ноября 2017 года |
| В соответствии с требованиями абзаца 2 пункта 1 статьи 4, пунктом 3 статьи 5 Закона Кабардино-Балкарской Республики от 10.04.2008 года № 19-РЗ «О квотировании рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы», статьи 21 пункта 1 статьи 24 Федерального закона от 24.11.1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»: - установить квоты (создать или выделить рабочие места) для приема на работу инвалидов в размере 3 % от среднесписочной численности работников организации; - установить квоты (создать или выделить рабочие места) для приема на работу несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в размере 2 % от среднесписочной численности работников организации; - сведения о среднесписочной численности работников в организации, о движении квотируемых рабочих мест - ежегодно; -информацию об увольнении работников с квотируемых рабочих мест- в течении 10 дней со дня принятия решения об увольнении; - подготовить и представить принятый локальный нормативный акт, содержащий сведения о созданных или выделенных рабочих местах для приема на работу инвалидов и несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет. | |
Описание
Общество с Ограниченной Ответственностью «Кровля сервис» за период охваченный проверкой не исполняло нормы и требования:
- пункта 3 статьи 25 Закона от 19.04.1991 года № 1032-1 «О занятости населения в РФ»;
- пункта 7 постановления Правительства КБР от 04.02.2015 года № 14-ПП «Об организации совместной работы органов службы занятости и работодателей, направленной на повышение уровня занятости населения КБР
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией |
| Материалы направлены Мировому судье судебного участка № 17 г.Нальчика МАЛУХОВОЙ Э.М. |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление № 3-533/2017 от 12.10.2017г. Установил: Признать Накову Анжелику Николаевну виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях и подвергнуть административному штрафу в размере 300, 00 руб. |
| 3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Платежное поручение № 25809 от 19.10.2017г. на сумму 300 руб. 00 коп.(оплачено) |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. Предписание от 10.10.2017г | В срок до 13 ноября 2017 года |
| Исполнять требования, установленные пунктом 3 статьи 25 Закона РФ от 19.04.1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», а также исполнять требования пункта 7 постановления Правительства КБР от 04.02.2015 года № 14-ПП «Об организации своевременной работы органов службы занятости и работодателей, направленной на повышение уровня занятости населения Кабардино-Балкарской Республики», в части ежемесячного предоставления в ГКУ «Центр труда, занятости и социальной защиты г.Нальчика» информации по установленной форме: - сведения о применении в отношении данного работодателя процедур о несостоятельности (банкротстве), а также информацию, необходимую для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов; - о наличии (отсутствии) свободных рабочих мест и (или) вакантных должностей; - созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов. | |
Описание
Общество с Ограниченной Ответственностью «Кровля сервис» за период охваченный проверкой не исполняло нормы и требования:
- абз. 3 части 1 статьи 4, статьи 5 Закона Кабардино-Балкарской Республики от 10 апреля 2008 года № 19-РЗ «О квотировании рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы»;
- статьи 21 Федерального Закона от 24.11.95г. № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в РФ» рабочие места для трудоустройства инвалидов и несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет не созданы (не выделены), установленная работодателям в Кабардино-Балкарской Республики квота для приема на работу инвалидов, несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет- не исполняется.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, в государственные органы и органы местного самоуправления в соответствии с их компетенцией |
| Материалы направлены Мировому судье судебного участка № 17 г.Нальчика МАЛУХОВОЙ Э.М. |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление № 3-532/2017 от 12.10.2017г. Установил: Признать Шорова Аслана Муратовича виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 5.42 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и подвергнуть административному штрафу в размере 5000, 00 руб. |
| 3. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Платежное поручение № 64376 от 19.10.2017г. на сумму 5000, 00 (оплачено) |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. Предписание от 10.10.2017г | В срок до 13 ноября 2017 года |
| В соответствии с требованиями абзаца 2 пункта 1 статьи 4, пунктом 3 статьи 5 Закона Кабардино-Балкарской Республики от 10.04.2008 года № 19-РЗ «О квотировании рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы», статьи 21 пункта 1 статьи 24 Федерального закона от 24.11.1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»: - установить квоты (создать или выделить рабочие места) для приема на работу инвалидов в размере 3 % от среднесписочной численности работников организации; - установить квоты (создать или выделить рабочие места) для приема на работу несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в размере 2 % от среднесписочной численности работников организации; - сведения о среднесписочной численности работников в организации, о движении квотируемых рабочих мест - ежегодно; -информацию об увольнении работников с квотируемых рабочих мест- в течении 10 дней со дня принятия решения об увольнении; - подготовить и представить принятый локальный нормативный акт, содержащий сведения о созданных или выделенных рабочих местах для приема на работу инвалидов и несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
г. Нальчик, ул. Чернышевского, д. 181
Нет данных о результатах проверки
Адрес
г. Нальчик, ул. Чернышевского, д. 181
Нет данных о результатах проверки