Проверка № 06170700772418 от 1 апреля 2017 года

МУП "ВОДОКАНАЛ Г. МАГАС"

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 апреля 2017 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ВОДОКАНАЛ Г. МАГАС"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Республике Ингушетия

Цель проверки
Федеральный государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательство и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Конвенция МОТ №81 ТК РФ от 30.12.2001 №197-ФЗ

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Арсельгов Микаил Якубович Главный государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
386001, РЕСПУБЛИКА ИНГУШЕТИЯ, , ГОРОД МАГАС, , УЛИЦА Н. С. ХРУЩЕВА

Дата составления акта о проведении проверки
27 апреля 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Угурчиев М. А. Директор

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст.68 Трудового кодекса РФ прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заявления работника.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановление №56-ПП17/6 от 28.04.2017

Сведения о выданных предписаниях
1. 56-ПП-17/3В срок до 12 мая 2017 года
В соответствии со ст.68 Трудового кодекса РФ прием на работу оформлять приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора.
Описание
В нарушение ст. 22 Трудового кодекса РФ не все работники ознакомлены под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью, в том числе с правилами внутреннего трудового распорядка и графиком отпусков на 2017 год.

Сведения о выданных предписаниях
1. 56-ПП-17/3В срок до 12 мая 2017 года
В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ ознакомить всех работников с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью, в том числе с правилами внутреннего трудового распорядка и графиком отпусков на 2017 год.
Описание
В нарушение ст. 123 Трудового кодекса РФ график ежегодных оплачиваемых отпусков на 2017г. утвержден с нарушениями сроков.

Сведения о выданных предписаниях
1. 56-ПП-17/3В срок до 12 мая 2017 года
В соответствии со ст. 123 Трудового кодекса РФ утверждать график ежегодных оплачиваемых отпусков на следующий год не позднее, чем за две недели до наступления календарного года.
Описание
В нарушение ст. 136 ТК РФ дни выплаты заработной платы не установлены в трудовом договоре и правилах внутреннего распорядка.

Сведения о выданных предписаниях
1. 56-ПП-17/3В срок до 12 мая 2017 года
В соответствии со ст. 136 ТК РФ установить дни выплаты заработной платы в правилах внутреннего трудового распорядка.
Описание
В нарушение ч.3 ст. 123 Трудового кодекса РФ работники не извещаются о времени начала отпуска под роспись не позднее, чем за две недели до его начала.

Сведения о выданных предписаниях
1. 56-ПП-17/3В срок до 12 мая 2017 года
В соответствии с ч.3 ст. 123 Трудового кодекса РФ извещать работников о начале отпуска не позднее, чем за две недели до его начала.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
386001, РЕСПУБЛИКА ИНГУШЕТИЯ, , ГОРОД МАГАС, , УЛИЦА Н. С. ХРУЩЕВА

Нет данных о результатах проверки