Проверка № 032100264332 от 26 мая 2021 года

АУСО РБ "ЗАИГРАЕВСКИЙ ДИ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
26 мая 2021 года

Проверка проводится в отношении
АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ "ЗАИГРАЕВСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Республике Бурятия

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права


Объекты и итоги проверки

Адрес
671325, РЕСПУБЛИКА БУРЯТИЯ, РАЙОН ЗАИГРАЕВСКИЙ, СЕЛО НОВАЯ БРЯНЬ, УЛИЦА РУСИНА, 36

Дата составления акта о проведении проверки
17 июня 2021 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований статьи 147 Трудового кодекса РФ Четвериковой С.С. в период с июня 2020 по мая 2021 года доплата за работу во вредных условиях труда в размере 4%, установленная пунктом 4.2 трудового договора №10 от 17.06.2020г., не начислялась и не выплачивалась. В нарушение требований статьи 127 Трудового кодекса РФ компенсация за неиспользованный отпуск выплачена заявителю не в полном объеме (33 календарных дня), тогда как согласно Правилам, утв. НКТ СССР 30.04.1930 №169 п. 28 и п. 35 производится округление до 1 года (применяется в части, не противоречащей Трудовому кодексу РФ, вступившему в силу с 1 февраля 2002 года (статья 423 Трудового кодекса РФ) вследствие чего заявителю полагается компенсация за неиспользованный отпуск в размере 36 календарных дней.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/7-509-21-ОБ/12-2338-И/63-10В срок до 2 июля 2021 года
Необходимо устранить нарушение требований статьи 147 Трудового кодекса РФ и произвести Четвериковой С.С. начисление и выплату доплаты за работу во вредных условиях труда в период с июня 2020 по май 2021 года в соответствии с пунктом 4.2 трудового договора №10 от 17.06.2020г. Необходимо устранить нарушение требований статьи 127 Трудового кодекса РФ и произвести Четвериковой С.С. перерасчет и выплату компенсации за неиспользованный отпуск выплачена заявителю в полном объеме ( с учетом перерасчета доплат за работу во вредных условиях труда и 3 календарных дней, не начисленных при увольнении).

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ