ООО ООО "БУРЯТМЯСПРОМ" "БМП"

В нарушение требований части 8 статьи 213 Трудового кодекса РФ работодатель не организовал прохождение заявителем предварительного медицинского осмотра и обязательного психиатрического освидетельствования за счет средств работодателя. В нарушение абз. 4 ч. 1 ст. 76, абз. 13 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ работодатель не исполнил обязанность по недопущению работника Жирохова А.В. к работе, как не прошедшего в установленном порядке предварительный медицинский осмотр, при этом приказов об отстранении работника Жирохова А.В. проверке к обозрению не предоставлялись. Документарным подтверждением указанному являются представленные проверке табели учета рабочего времени за 2018г. Проверкой установлено, согласно представленному табелю учета рабочего времени продолжительность рабочего времени у заявителя в феврале 2018 года составляла 142 часа, тогда как норма рабочего времени для Жирохова А.В. за февраль 2018 года составляет 151 час, так как действие Закона Республики Бурятия от 10.10.2017г. «О нерабочих праздничных днях» не распространяет свое действие на территорию Свердловской области согласно части 2 статьи 13 Трудового кодекса РФ. Проверке не представлены документы подтверждающие основание не выполнения работником нормы труда, не исполнение трудовых (должностных) обязанностей по причинам, не зависящим от работодателя и работника, а также невыполнение норм труда по вине работника либо использования заявителем права на предоставление дополнительного времени отдыха согласно статье 152 Трудового кодекса РФ (в этом случае если на оплачиваемый период приходится дополнительный день отдыха, это не влечет уменьшение заработной платы работника, в том числе и окладной части).