Проверка № 002105327784 от 17 февраля 2021 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ВОММИ"
Дата проведения
17 февраля 2021 года — 18 марта 2021 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права проверки поступившей информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе требований охраны труда повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы других выплат причитающихся работникам либо установлению заработной платы в размере менее размера предусмотренного трудовым законодательством вх 64683220ПВ от 24122020 г
Правовое основание проведения проверки
Ст 360 ТК РФ
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Макиенко Аг | Главный гос инспектор |
Объекты и итоги проверки
Адрес
412342 САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ БАЛАШОВСКИЙ РАЙОН СЕЛО БОЛЬШОЙ МЕЛИК УЛИЦА КООПЕРАТИВНАЯ дом ДОМ 8А 64 640070000090006
Дата составления акта о проведении проверки
12 марта 2021 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1 В нарушение требований ч 2 ст 57 ТК РФ в трудовом договоре 4 от 01072020г заключенным с Костиковой МЮ в трудовом договоре 5 от 01092020г заключенным с Ереминым МА отсутствует обязательное для включения в трудовой договор условие а именно условия труда на рабочем месте2 В нарушение требований ч 1 ст 65 ТК РФ в п 12 правил внутреннего трудового распорядка ООО «Вомми» работодатель при приеме на работу требует от работника предъявить страховое свидетельство государственного пенсионного страхования а также лишает работника права представлять в том числе сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса3 В нарушение ч4 ст841 ТК РФ в п14 Правил внутреннего трудового распорядка ООО «Вомми» не предусмотрена обязанность работодателя предоставить сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса у данного работодателя в день прекращения трудового договора
Сведения о выданных предписаниях
1. 64683220ПВ122677И54101 | В срок до 12 апреля 2021 года |
В соответствии с требованиями ч 2 ст 57 ТК РФ в трудовом договоре 4 от 01072020г заключенным с Костиковой МЮ и в трудовом договоре 5 от 01092020г заключенным с Ереминым МА указать условия труда на рабочем местеВ соответствии с ч1 ст 65 ТК РФ в п 12 Правил внутреннего трудового распорядка ООО «Вомми» указать что лицо поступающее на работу предъявляет работодателю в том числе трудовую книжку и или сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса за исключением случаев если трудовой договор заключается впервыеВ соответствии ст22 ТК РФ в Правилах внутреннего трудового распорядка ООО «Вомми» исключить абз 5 п12 как противоречащий требованиям ст 65 ТК РФВ соответствии с ч4 ст 841 ТК РФ в п 14 Правил внутреннего трудового распорядка ООО «Вомми» предусмотреть обязанность работодателя предоставить сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса у данного работодателя в день прекращения трудового договора |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ