Проверка № 001801971465 от 15 октября 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "РАССВЕТ+"
Дата проведения
15 октября 2018 года — 9 ноября 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников и работодателей. задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан. Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Ст.360 абз.4
Объекты и итоги проверки
Адрес
Саратовская область, г. Балаково, ул. Промышленная, д. 2/2, оф. 2
Дата составления акта о проведении проверки
31 октября 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Шевцова А. Ю.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В нарушении требований абз.9 ч.2 ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах работников ООО «РАССВЕТ+» отсутствуют обязательные для включения в трудовой договор условия условия труда на рабочем месте.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений |
Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
1. 64/12-16044-18-и/3 | В срок до 30 ноября 2018 года |
1. В соответствии с требованиями абз.9 ч.2 ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах работников ООО «РАССВЕТ+» указать обязательные для включения в трудовой договор условия условия труда на рабочем месте. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ