Проверка № 001800361837 от 3 мая 2018 года

МБОУ "НИЖНЕСАЯНТУЙСКАЯ СОШ"

Внеплановая проверка

Выездная

Завершена

Есть нарушения

Дата проведения

3 мая 2018 года — 28 мая 2018 года

Проверка проводится в отношении

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "НИЖНЕСАЯНТУЙСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Республике Бурятия

Цель проверки

ТК РФ

Правовое основание проведения проверки

Обращение

Объекты и итоги проверки

Адрес

671120, Респ. Бурятия, Тарбагатайский р-он. , с. Нижний Саянтуй, ул. Школьная, д. 7

Дата составления акта о проведении проверки

28 мая 2018 года

Информация о выявленных нарушениях

Сведения о выданных предписаниях

1. 3/12-650-18-П	В срок до 28 июня 2018 года
Работодателю соблюдать требования ст.133, ст.135 Трудового кодекса РФ, в части выплаты заработной платы Михалевой М.А. не ниже установленного минимального размера оплаты труда, а также в соответствии с условиями трудового договора.
2. 3/12-650-18-П	В срок до 28 июня 2018 года
Работодателю в соответствии с требованиями ст.236 Трудового кодекса РФ начислить и выплатить компенсацию Михалевой М.А. за неполную выплату заработной платы за апрель 2017г., май 2017г., январь 2018г., а также за несвоевременную выплату заработной платы за март 2018г.
3. 3/12-650-18-П	В срок до 28 июня 2018 года
Работодателю в соответствии с требованиями ч.1 ст.136 Трудового кодекса РФ извещать Михалеву М.А. о всех составных частях заработной палаты (а именно не включать в оклад установленные трудовым договором сельские в размере 25% и доплату до МРОТ)
4. 3/12-650-18-П	В срок до 28 июня 2018 года
Работодателю в соответствии с требованиями ст.57 Трудового кодекса РФ в трудовой договор с Михалевой М.А. включить условия труда на рабочем месте.
5. 3/12-650-18-П	В срок до 28 июня 2018 года
Работодателю п. 3.6.4 Правил внутреннего трудового распорядка для работников МБОУ «Нижнесаянтуйская СОШ», п.4.11 Коллективного договора привести в соответствие с ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ.
6. 3/12-650-18-П	В срок до 28 июня 2018 года
Работодателю соблюдать требование ст.91 трудового кодекса РФ в части точного ведения учета времени, фактически отработанного работником.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ