ФГБОУ ВО "ГМУ ИМ. АДМ. Ф.Ф. УШАКОВА"

При снятии колес АТС вывешено на специальном подъемнике или с помощью другого подъемного механизма и под не поднимаемые колеса подстовлять специальные упоры (башмаки), а под вывешенную часть автомобиля - специальную подставку (козелок) Основание п. 2.1.11.2 ПОТ РМ-027-2003 «Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте», п.1 ч.1, ст. 212 трудового кодекса РФ.

5. В нарушении ч.1 ст. 76, п.12. ч.1 ст. 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан был отстранить от работы (не допускать к работе) работникапомощника шкипера Шарапова М.А не прошедшего в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, а также обязательное психиатрическое освидетельствование в случаях, предусмотренных ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

6. У заточного станка на видном месте не вывешена таблица с указанием допустимой рабочей окружной скорости используемого абразивного круга и числа оборотов в минуту шпинделя станка (нарушение ПОТ РМ 006-97, п. 2.2.45 ПОТ РМ 027-2003, п. 34 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 августа 2015 г. N 552н "Об утверждении Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями", п.1 ч.1 ст. 212 Трудового кодекса РФ).

8. Для движения АТС и персонала по территории организации не составлен схематический план с указанием разрешенных и запрещенных направлений движения, поворотов, выездов, съездов и т.д., который должен быть вывешен у ворот вместе с надписью "Берегись автомобиля" и освещаться в темное время суток в нарушение п. 4.2.5 ПОТ РМ-027-2003«Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте», п.1, ч.1, ст. 212 Трудового кодекса РФ

3. Выдача работникам и сдача ими СИЗ (пищеблок) работодатель не фиксирует записью в личной карточке учета выдачи СИЗ установленного образца (нарушение п.13 «Об утверждении межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой, спец. обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 г. № 290-Н, ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ).

11. На воздушном компрессоре находящемся в транспортном цехе, отсутствует табличка на которой написано краской: число, месяц и год следующих наружного и внутреннего осмотров и гидравлического испытания в нарушении п. 7.4.12 ПОТ РМ -027-2003 "Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте" Постановление Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 12 мая 2003 г. N 28 п.1, ч.1, ст. 212 Трудового кодекса РФ

13. Установленные на тепловых энергоустановках манометры не поверяются проверки один раз в 12 месяцев (см. Фото). На шкале манометра не наноситься красная черта, соответствующая предельному рабочему давлению (нет на шкале манометра красной черты, указывающая рабочее давление в сосуде, пломбы) транспортный участок (см. Фото). Допускается эксплуатировать тепловые энергоустановки, с: манометром не опломбированным; истек срок поверки манометра. Нарушение п. 63, п.66. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 августа 2015 г. N 551н "Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации тепловых энергоустановок", п. 2.1.15.7; п. 7.4.4 ПОТ РМ-027-2003 «Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте», п.1, ч.1, ст. 212 Трудового кодекса РФ

7. На каждом козелке (тумбе) не указана предельно допустимая нагрузка. После изготовления козелки не подвергаются статическому испытанию в течение 10 мин при перегрузке 25% с последующим ежегодным осмотром в момент проверки документы представлены не были на козелке (тумбе) отсутствовала информация (см. фото) (нарушение п. 7.5.30. ПОТ РМ-027-2003"Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте", п. 3.1.14, пп. М п.3.1.30. ПОТ РМ-008-99, п.1, ч.1, ст. 212 Трудового кодекса РФ).

10. У заточного станка отсутствует табличка с указанием работника, ответственного за его эксплуатацию (транспортный участок) (нарушение п. 2.2.45 ПОТ РМ 027-2003, п. 34 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 августа 2015 г. N 552н "Об утверждении Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями", п.1 ч.1, ст. 212 трудового кодекса РФ).

20. Заработная плата за февраль-март 2018 выплачивается не в дни установленные в правилах внутреннего трудового распорядка, трудовым договором (3 и 18 числа каждого месяца) в нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ. Согласно представленных платежных поручений работникам заработная плата за февраль-март 2018 г выплачена 19.02.2018 г., 19.03.2018 г.

14. Над въездными воротами в помещения для технического обслуживания, проверки технического состояния, ремонта и хранения АТС не вывешены надписи (не установлены знаки), указывающие максимально допустимый по условиям безопасности габарит АТС по высоте (гараж, склад) в нарушение п. 3.1.4 ПОТ РМ-027-2003 «Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте» п.1, ч.1, ст. 212 Трудового кодекса РФ.

21. В нарушении ст.140 Трудового кодекса РФ окончательный расчет выплачен не вдень увольнения.

12. Механические и гидравлические домкраты (включая автомобильные) не испытаны в течение 10 мин. при перегрузке 25% и три полных цикла подъема-опускания груза при перегрузке 10%. При этом проявление остаточных деформаций запрещается. 7.5.28 ПОТ РМ-027-2003 «Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте», п.1, ч.1, ст. 212 Трудового кодекса РФ

16. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, не установлена в повышенном размере (врачу-хирургу Гак по результатам специальной оценки условий труда на рабочих местах установлен класс вредности по условиям труда 3.1: врач скорой функционист, врач-невролог, врач-профпатолог, врач-нарколог, врач- дерматовенеролог, врач - оториноларинголог, врач- стоматолог -терапевт установлен класс вредности 3.1. в нарушение ст.ст. 146, 147 Трудового кодекса РФ. Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.

4. Не составлен и не утвержден работодателем перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств. Нарушение ст. 221 ТК РФ, пп.1, 3 п. 13 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими

15. На рабочих местах в производственных помещениях по предварительной обработке продуктов (мяса, рыбы, овощей и др.) в холодных цехах, в моечных столовой и кухонной посуды под ногами работника нет исправных решетчатых настилов (резиновых ковриков) (нарушение п. 7.29 ПОТ РМ-011-2000 «Межотраслевые правила по охране труда в общественном питании» ст. 212 Трудового кодекса РФ).

1. Выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств не фиксируется под роспись в личных карточках учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств установленного образца в нарушение ст. 221 ТК РФ, п. 24 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами", утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010г., № 1122н.

22. При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, выплаты при увольнении, оплаты отпуска, причитающихся работникам работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки. Данная компенсация не начислялась и не выплачивалась ст.236 Трудового кодекса РФ

2. Работающие в организации не обеспечиваются в полном объеме специальной одеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты (транспортный цех, РСУ) в соответствии с Правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты и Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. Нарушение п.4 "Об утверждении межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой, спец. обувью и другими средствами индивидуальной защиты", утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 г. № 290-Н, ст.221 Трудового кодекса РФ. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 сентября 2010 г. N 777н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 9 декабря 2014 г. N 997н"Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 22 июня 2009 г. N 357н"Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением"

19. Не все работники ознакомлены с результатами специальной оценки условий труда в нарушение ст.ст. 212, 219 Трудового кодекса РФ, пп. 4 п. 2 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Не ознакомлены: врач- стоматолог терапевт

18. В нарушении ч.2 ст.84.1 Трудового кодекса РФ с приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работники не ознакомлены под роспись

17. В нарушении ч.2 ст.68 Трудового кодекса РФ приказы (распоряжение) работодателя о приеме на работу не объявляется работникам под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы