Проверка № 001800062223 от 31 января 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "БАЙКАЛЬСКИЕ КОММУНАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ"
Дата проведения
31 января 2018 года — 27 февраля 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в соответствии с утверждённым ежегодным планом проведения плановых проверок в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2018 г., размещённым на официальном сайте Генеральной прокуратуры РФ в сети «Интернет», План проверок за 2018 г., План проверок за 2018 г
Объекты и итоги проверки
Адрес
670034, РЕСПУБЛИКА БУРЯТИЯ, Г. УЛАН-УДЭ, ПР. 50-ЛЕТИЯ ОКТЯБРЯ, 34А
Дата составления акта о проведении проверки
27 февраля 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Балачук Светлана Александровна
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Балачук Светлана Александровна , представитель по доверенности
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Акт №3/12-89-18/1 от 27.01.2018
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 3/12-89-18/1 | В срок до 27 марта 2018 года |
| Работодателю в соответствии с требованиями абз. 4 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ указывать обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом РФ или иным федеральным законом. | |
| 2. 3/12-89-18/1 | В срок до 27 марта 2018 года |
| Работодателю в соответствии с ч. 2 ст. 9 Трудового кодекса РФ в срочных трудовых договорах с Зиминым Р.В. от 16.11.2017г. № 18, Ленхобоевой Е.В. от 24.07.2017г. № 17, Белачук С.А. от 26.06.2017г. № 12, Трусковой А.Г. от 26.06.2017г. № 13, заключенных на срок более двух месяцев, формулировки снижающие уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством, а именно условия об установлении оплачиваемого отпуска общей продолжительностью 2 календарных дня за месяц работы, в соответствии со ст. 291 Трудового кодекса РФ, признать не подлежащими применению, отменить. | |
| 3. 3/12-89-18/1 | В срок до 27 марта 2018 года |
| Работодателю в соответствии с требованиями п. 12 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 «О трудовых книжках» ознакомить работников Зимина Р.В., Ленхобоеву Е.В., Белачук С.А., Трускову А.Г., Чучко А.Б., Добло О.А., Левашова И.В., Польникову В.Г. с записями, внесенными в трудовую книжку под роспись в их личной карточке, которые повторяют записи, внесенные в трудовую книжку. | |
| 4. 3/12-89-18/1 | В срок до 27 марта 2018 года |
| Работодателю соблюдать требования ч. 2 ст. 84.1 Трудового кодекса РФ, а именно с приказом (распоряжением) о прекращении трудового договора знакомить работника под подпись, а если данный документ невозможно довести до сведения работника или работник отказывается ознакомиться с ним под подпись, в приказе (распоряжении) делать соответствующую запись. | |
| 5. 3/12-89-18/1 | В срок до 27 марта 2018 года |
| Работодателю в соответствии с требованиями ч. 2 ст. 84.1 Трудового кодекса РФ вручить работнику Добло О.А. экземпляр трудового договора, что должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. | |
| 6. 3/12-89-18/1 | В срок до 27 марта 2018 года |
| Работодателю в соответствии с требованиями ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. | |
| 7. 3/12-89-18/1 | В срок до 27 марта 2018 года |
| Работодателю в соответствии с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ произвести работникам Зимину Р.В., Ленхобоевой Е.В., Белачук С.А., Трусковой А.Г., Чучко А.Б., Добло О.А., Левашову И.В., Польниковой В.Г. начисление и выплату процентов (денежной компенсации) в размере не ниже сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченной в срок заработной платы за период ноябрь 2017г. - январь 2018г. за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ