Проверка № 00170701863489 от 2 августа 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО УК "ИМПУЛЬС"
Дата проведения
2 августа 2017 года — 29 августа 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда защиты прав и интересов работников и работодателей
Задачами настоящей проверки являются надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защита трудовых прав работников.
Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Герасимова Екатерина Андреевна | Государственный инспектор труда (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Саратовской области |
Объекты и итоги проверки
Адрес
410054 САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД САРАТОВ УЛИЦА 2-Я САДОВАЯ ДОМ 144 КВАРТИРА 4,
Дата составления акта о проведении проверки
21 августа 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Ооо Ук «Импульс» По Доверенности Евсеева Татьяна Николаевна
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. ст. 133, 133.1 ТК РФ, п. 1 Соглашения о минимальной заработной плате в Саратовской области от мая 2016 г. размер заработной платы кассира, инженера КИП и А, программиста и уборщицы ниже МРОТ, установленного на территории Саратовской области.
В нарушение ст. 189 ТК РФ в ООО УК «Импульс» правила внутреннего трудового распорядка не разработаны, не утверждены.
В нарушение ст. 127 ТК РФ, компенсация за неиспользованный отпуск начислена Ивановой С.Д. не в полном объеме.
В нарушение 84.1, 140 ТК РФ суммы, причитающиеся при увольнении Ивановой С.Д., выплачены с задержкой.
В нарушение ст. 212, федерального закона «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013г. № 426-ФЗ специальная оценка условий труда на рабочем месте бухгалтера не проведена.
В нарушение ст. 212 ТК РФ п. 2.1.3., п. 2.1.5. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003г. № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» повторный инструктаж с Ивановой С.Д. за весь период работы не проводился. В нарушение ст. 76 ТК РФ, обеспечен допуск Ивановой С.Д. до работы.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-2959-17-ОБ/6060/128/3 | В срок до 21 октября 2017 года |
| В соответствии со ст. ст. 133, 133.1 ТК РФ, п. 1 Соглашения о минимальной заработной плате в Саратовской области от мая 2016г. установить размер заработной платы кассира, инженера КИП и А, программиста и уборщицы в размере, не менее 7 900 рублей. В соответствии со ст. 189 ТК РФ в ООО УК «Импульс» разработать и утвердить правила внутреннего трудового распорядка. В соответствии со ст. 84.1, 127, 140 ТК РФ, доначислить и выплатить Ивановой С.Д. компенсацию за неиспользованный отпуск. В соответствии со ст. 212, федерального закона «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013г. № 426-ФЗ провести специальную оценку условий труда на рабочем месте бухгалтера. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ