К-З "ИМ.ПЕТРОВЫХ"

В нарушение ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ Олейникову Ф.А. заработная плата за апрель в размере 10325 руб. выплачена 18.06.2017 года заработная плата за май вместе с отпускными размере 18139 рублей выплачена 27.07.2017 года заработная плата за июнь 2017 года в размере 8813 рублей выплачена 27.07.2017 года.

2. Так же в ходе проверки выявлено, что в нарушение требований ч.6 ст.136 Трудового Кодекса РФ заработная плата за апрель 2017 года 306 работникам в общей сумме 2 557 99, 03 руб. выплачена в период с 05.07.2017 года по 25.07.2017 года, заработная плата за май 2017 года 292 работникам в общей сумме 2 584 549, 97 руб. выплачена в период с 05.07.2017 года по 25.07.2017 года, заработная плата за июнь 2017 года 294 работникам в общей сумме 2 569 331, 04 руб. выплачена в период с 05.07.2017 года по 22.08.2017 год.

3. В соответствии с ч.9 ст.136 Трудового кодекса РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. В нарушение указанной правовой нормы работником, ушедшим в ежегодный оплачиваемый отпуск в июне 2017 года выплата отпускных произведена не за три дня до его начала, а именно Кривоносовой Т.А., Андреевой С.А., Мишустину В.Д. оплата отпускных произведена 08.08.2017 года Алешко Н.И. -09.08.2017 года Федецову Р.Н.-22.08.2017 года Долженко Ю.Ю., Алешко А.В., Кудрявцеву А.И., Покатилову В.В., Коневу А.Н., Рябчукову А.А., Шульга Т.Н., Мацко Л.В. оплачено 31.07.2017 года Бабенко С.А. оплата отпускных произведена 28.07.2017 года. Олейникову Ф.А., ушедшему в ежегодный оплачиваемый отпуск в мае 2017 года, выплата отпускных в размере 12719, 34 произведена 25.07.2017 года.

4. В соответствии со ст.236 Трудового Кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и или других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и или других выплат, причитающихся работнику, размер процентов денежной компенсации исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Учитывая изложенное, работодатель обязан произвести уплату процентов за задержку выплаты заработной платы работникам Колхоза "им.Петровых" за период с мая 2017 года по июнь 2017 год, а так же за несвоевременную оплату отпускных Олейникову Ф.А. и работникам, ушедшим в трудовой отпуск в июне 2017 года.