Проверка № 00170701541112 от 27 апреля 2017 года

ГАУСО "МФЦ"

Внеплановая проверка

Документарная

Завершено

Есть нарушения

Дата проведения

27 апреля 2017 года — 29 мая 2017 года

Проверка проводится в отношении

ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ "МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Саратовской области

Цель проверки

Настоящая проверка проводится с целью: обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников и работодателей. задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан. Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Правовое основание проведения проверки

Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Объекты и итоги проверки

Адрес

410042, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД САРАТОВ, УЛИЦА МОСКОВСКАЯ, ДОМ 72,

Дата составления акта о проведении проверки

5 мая 2017 года

Информация о выявленных нарушениях

Описание

В нарушение ч.6 ст.136 ТК РФ

Сведения о выданных предписаниях

1. № 7-1303-17-ОБ/2169/34/3

В срок до 5 июня 2017 года

В соответствии с ч.6 ст.136 ТК РФ выплачивать заработную плату работникам ГАУ СО «МФЦ» не реже чем каждые полмесяца, в день установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ