Проверка № 00170701355862 от 17 января 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МБОУ "СОШ №3 Г. КРАСНОАРМЕЙСКА"
Дата проведения
17 января 2017 года — 13 февраля 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и
(или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников и работодателей
Задачами настоящей проверки являются надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Сляднева Лариса Александровна | Государственный инспектор труда (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Саратовской области |
Объекты и итоги проверки
Адрес
412804, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД КРАСНОАРМЕЙСК, МИКРОРАЙОН 5-Й, 43
Дата составления акта о проведении проверки
13 февраля 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Директор Мбоу "Сош №3 Г. Красноармейска" Барабанова И. В.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ст. 65 ТК РФ в п. 2.3 Правил внутреннего трудового распорядка МБОУ «СОШ №3 Г. КРАСНОАРМЕЙСКА" (далее ПВТР) установлено, что при приеме на работу работодатель обязан потребовать от работника заявление о приеме на работу (по образцу), медицинскую книжку (для совместителей копию), ИНН (копию).
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-5807-16-ОБ/0115/113/4 | В срок до 10 марта 2017 года |
| Привести п. 2.3 Правил внутреннего трудового распорядка МБОУ «СОШ №3 Г. КРАСНОАРМЕЙСКА" (далее ПВТР) в соответствие ст. 65 ТК РФ. | |
Описание
В нарушение ч. 1 ст. 70 ТК РФ в п. 2.7 ПВТР установлено, что работодатель при приеме на работу вправе установить работнику испытательный срок до трех месяцев.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-5807-16-ОБ/0115/113/4 | В срок до 10 марта 2017 года |
| Привести п. 2.7 ПВТР в соответствие ч. 1 ст. 70 ТК РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
